0.1. เอกสารมีผลใช้บังคับนับจากเวลาที่ได้รับการอนุมัติ

0.2. ผู้พัฒนาเอกสาร: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _

0.3. เอกสารได้รับการอนุมัติ: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _

0.4. การตรวจสอบเป็นระยะ ของเอกสารนี้ดำเนินการเป็นระยะเวลาไม่เกิน 3 ปี

1. บทบัญญัติทั่วไป

1.1. ตำแหน่ง "ผู้เชี่ยวชาญในการจัดการทรัพย์สินและความปลอดภัยส่วนบุคคล" อยู่ในหมวดหมู่ "ผู้เชี่ยวชาญ"

1.2. ข้อกำหนดคุณสมบัติ- พื้นฐานหรือไม่สมบูรณ์ อุดมศึกษาสาขาวิชาที่เกี่ยวข้อง (ปริญญาตรีหรือผู้เชี่ยวชาญรุ่นเยาว์) ไม่มีข้อกำหนดเกี่ยวกับประสบการณ์การทำงาน

1.3. รู้และนำไปใช้ในทางปฏิบัติ:
- รัฐธรรมนูญแห่งยูเครน, อื่น ๆ กฎระเบียบในประเด็นด้านความปลอดภัย กฎหมายปัจจุบันของยูเครน กฤษฎีกาของประธานาธิบดีแห่งยูเครน มติและคำสั่งของสภาสูงสุดแห่งยูเครน คณะรัฐมนตรีของรัฐมนตรีของยูเครน การกระทำทางกฎหมายอื่น ๆ ของหน่วยงาน อำนาจรัฐซึ่งควบคุมกิจกรรมด้านความปลอดภัยซึ่งเป็นพื้นฐานขององค์กร ความปลอดภัยของข้อมูล;
- โปรไฟล์ ความเชี่ยวชาญ และคุณลักษณะของโครงสร้างความปลอดภัย
- พื้นฐานของการจัดการ กิจกรรมเชิงพาณิชย์;
- พื้นฐานของการจัดองค์กรและการจัดการแรงงาน
- พื้นฐานของกิจกรรมทางการเงินและเศรษฐกิจและการตลาด
- วิธีการพยากรณ์และการสร้างแบบจำลองความต้องการสำหรับกิจกรรมด้านความปลอดภัย การก่อตัวของบริการรักษาความปลอดภัยที่แข่งขันได้ ขั้นตอนการกำหนดราคา วิธีการและวิธีการของบริการโฆษณา
- วิธีการศึกษาอุปสงค์
- ขั้นตอนการพัฒนาแผนและโปรแกรมสำหรับกิจกรรมองค์กรและเศรษฐกิจ
- ขั้นตอนในการสรุปธุรกิจและสัญญาอื่น ๆ การยุติความสัมพันธ์ตามสัญญาและการดำเนินการเรียกร้อง
- วิธีการศึกษาสภาพการทำงานในสถานประกอบการ
- ระบบมาตรฐานความปลอดภัยแรงงานปกป้องคนงานจากการกระทำที่ผิดกฎหมายระหว่างการทำงาน หน้าที่อย่างเป็นทางการ;
- บรรทัดฐานและกฎเกณฑ์การคุ้มครองแรงงานและความปลอดภัยจากอัคคีภัย

1.4. ผู้เชี่ยวชาญในการจัดการทรัพย์สินและความปลอดภัยส่วนบุคคลได้รับการแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งและไล่ออกจากตำแหน่งตามคำสั่งขององค์กร (องค์กร / สถาบัน)

1.5. ผู้เชี่ยวชาญในการจัดการทรัพย์สินและความปลอดภัยส่วนบุคคลรายงานตรงถึง _ _ _ _ _ _ _ _ _ _

1.6. ผู้เชี่ยวชาญในการจัดระเบียบทรัพย์สินและความปลอดภัยส่วนบุคคลจัดการงานของ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _

1.7. ผู้เชี่ยวชาญในการจัดระเบียบทรัพย์สินและความปลอดภัยส่วนบุคคลในระหว่างที่ไม่อยู่จะถูกแทนที่ด้วยบุคคลที่ได้รับการแต่งตั้ง ในลักษณะที่กำหนดซึ่งได้รับสิทธิ์ที่เกี่ยวข้องและรับผิดชอบในการปฏิบัติหน้าที่ที่ได้รับมอบหมายอย่างเหมาะสม

2. ลักษณะงาน งาน และความรับผิดชอบของงาน

2.1. จัดระเบียบ ประสานงาน และดำเนินการตามความสามารถ กิจกรรมของโครงสร้างความปลอดภัยตามกฎระเบียบปัจจุบัน

2.2. ปรับปรุงระบบการจัดการและการทำงานให้ตรงตามความต้องการด้านกฎหมายและ บุคคลในการให้บริการรักษาความปลอดภัย

2.3. จัดระเบียบการใช้งาน วิธีการทางเทคนิคความปลอดภัย

2.4. ศึกษาและสรุปประสบการณ์เชิงบวกในด้านกิจกรรมด้านความปลอดภัย แนะนำรูปแบบและวิธีการใหม่ในการคุ้มครองทรัพย์สิน

2.5. ให้คำแนะนำแก่นิติบุคคลและบุคคลเกี่ยวกับประเด็นทรัพย์สินและความปลอดภัยส่วนบุคคล

2.6. ดำเนินการคัดเลือกพนักงานเบื้องต้นเข้าทำงาน

2.7. มีส่วนร่วมในการจัดให้มีโครงสร้างการรักษาความปลอดภัยด้วยบุคลากรที่มีคุณสมบัติเหมาะสมและตำแหน่งตามความรับผิดชอบของราชการ

2.8. ช่วยปรับปรุงคุณสมบัติของเจ้าหน้าที่รักษาความปลอดภัย

2.9. จัดให้มีการรักษาความปลอดภัยของวัตถุ บุคคล สินค้า เงินขนส่งตามข้อกำหนดของเอกสารกำกับดูแลปัจจุบัน

2.10. ตรวจสอบให้แน่ใจว่าเจ้าหน้าที่รักษาความปลอดภัยปฏิบัติตามกฎหมายอาญา กฎหมายปกครอง และภาษี

2.11. ดำเนินมาตรการเพื่อให้แน่ใจว่าถูกต้องตามกฎหมายและมีระเบียบวินัยในกิจกรรมอย่างเป็นทางการของพนักงาน ความปลอดภัยส่วนบุคคลของพวกเขาในระหว่างการปฏิบัติหน้าที่อย่างเป็นทางการ จัดให้มีปฏิสัมพันธ์กับ หน่วยงานบังคับใช้กฎหมาย.

2.12. พัฒนาตารางรายเดือนสำหรับการปฏิบัติหน้าที่ตามสถานที่ที่ได้รับมอบหมาย

2.13. ตรวจสอบ (อย่างน้อยเดือนละครั้ง) ความพร้อม สถานะการป้องกัน และการบัญชีอาวุธปืน กรณีพิเศษ และ กองทุนส่วนบุคคลการป้องกัน การป้องกันเชิงรุก และอุปกรณ์เฝ้าระวังทางเทคนิค

2.14. มีส่วนร่วมในการตรวจสอบวัตถุที่ได้รับการคุ้มครองและเปิดไฟล์จดหมาย (สะสม) บนวัตถุเหล่านั้น

2.15. จัดระเบียบและควบคุมประสิทธิภาพของการบริการเป็นการส่วนตัวตามรายละเอียดด้านความปลอดภัย ระบุช่องโหว่ในการเสริมความแข็งแกร่งทางเทคนิคของวัตถุที่ได้รับการป้องกัน จัดทำข้อเสนอเพื่อกำจัดข้อบกพร่องที่ระบุให้กับเจ้าของวัตถุ

2.16. มีส่วนร่วมในการสร้างความมั่นใจ การพัฒนาสังคมโครงสร้างความปลอดภัย

2.17. ดำเนินกิจกรรมเพื่อค้นหาวัตถุใหม่เพื่อนำไปป้องกัน วิเคราะห์ และสรุปคุณภาพการบริการรักษาความปลอดภัยและแจ้งให้ฝ่ายบริหารทราบ ช่วยให้มั่นใจในทางกฎหมาย เศรษฐกิจ ข้อมูล และเงื่อนไขอื่น ๆ เพื่อการดำเนินงานโครงสร้างความมั่นคงอย่างมีประสิทธิผล

2.18. วิเคราะห์ข้อมูลเกี่ยวกับกิจกรรมของโครงสร้างความปลอดภัยโดยรวมและในแต่ละพื้นที่ของงาน

2.19. จัดทำรายงานการวิเคราะห์และเอกสารอื่นๆ เก็บรักษาเอกสารราชการ

2.20. รับประกันการดำเนินการตามคำสั่งคำแนะนำคำแนะนำจากฝ่ายบริหารที่เกี่ยวข้องกับองค์กรของบริการอย่างทันท่วงที

2.21. แจ้งฝ่ายบริหารเกี่ยวกับการดำเนินการ

2.22. รู้ เข้าใจ และใช้กฎระเบียบปัจจุบันที่เกี่ยวข้องกับกิจกรรมของเขา

2.23. รู้และปฏิบัติตามข้อกำหนดของกฎระเบียบว่าด้วยการคุ้มครองแรงงานและ สิ่งแวดล้อมเป็นไปตามมาตรฐาน วิธีการ และเทคนิคการปฏิบัติงานอย่างปลอดภัย

3. สิทธิ

3.1. ผู้เชี่ยวชาญในการจัดระเบียบทรัพย์สินและความปลอดภัยส่วนบุคคลมีสิทธิ์ที่จะดำเนินการเพื่อป้องกันและกำจัดกรณีที่มีการละเมิดหรือความไม่สอดคล้องกัน

3.2. ผู้เชี่ยวชาญในการจัดการทรัพย์สินและความปลอดภัยส่วนบุคคลมีสิทธิ์ได้รับการค้ำประกันทางสังคมทั้งหมดตามที่กฎหมายกำหนด

3.3. ผู้เชี่ยวชาญในการจัดระเบียบทรัพย์สินและความปลอดภัยส่วนบุคคลมีสิทธิ์เรียกร้องความช่วยเหลือในการปฏิบัติตามของเขา ความรับผิดชอบต่อหน้าที่และใช้สิทธิ

3.4. ผู้เชี่ยวชาญในการจัดระเบียบทรัพย์สินและความปลอดภัยส่วนบุคคลมีสิทธิ์เรียกร้องการสร้างเงื่อนไขขององค์กรและทางเทคนิคที่จำเป็นสำหรับการปฏิบัติหน้าที่ราชการและบทบัญญัติ อุปกรณ์ที่จำเป็นและสินค้าคงคลัง

3.5. ผู้เชี่ยวชาญในการจัดระเบียบทรัพย์สินและความปลอดภัยส่วนบุคคลมีสิทธิ์ทำความคุ้นเคยกับร่างเอกสารที่เกี่ยวข้องกับกิจกรรมของเขา

3.6. ผู้เชี่ยวชาญในการจัดการทรัพย์สินและความปลอดภัยส่วนบุคคลมีสิทธิ์ขอและรับเอกสารวัสดุและข้อมูลที่จำเป็นในการปฏิบัติหน้าที่และคำสั่งการจัดการ

3.7. ผู้เชี่ยวชาญในการจัดการทรัพย์สินและความปลอดภัยส่วนบุคคลมีสิทธิ์ปรับปรุงคุณสมบัติทางวิชาชีพของเขา

3.8. ผู้เชี่ยวชาญในการจัดระเบียบทรัพย์สินและความปลอดภัยส่วนบุคคลมีสิทธิ์รายงานการละเมิดและความไม่สอดคล้องทั้งหมดที่ระบุในกิจกรรมของเขาและจัดทำข้อเสนอเพื่อกำจัดพวกเขา

3.9. ผู้เชี่ยวชาญในการจัดระเบียบทรัพย์สินและความปลอดภัยส่วนบุคคลมีสิทธิ์ทำความคุ้นเคยกับเอกสารที่กำหนดสิทธิและความรับผิดชอบของตำแหน่งที่ดำรงตำแหน่งและเกณฑ์ในการประเมินคุณภาพการปฏิบัติหน้าที่ราชการ

4. ความรับผิดชอบ

4.1. ผู้เชี่ยวชาญในการจัดระเบียบทรัพย์สินและความปลอดภัยส่วนบุคคลมีหน้าที่รับผิดชอบต่อความล้มเหลวในการปฏิบัติตามหรือปฏิบัติหน้าที่ที่ได้รับมอบหมายตามลักษณะงานนี้ก่อนเวลาอันควรและ (หรือ) การไม่ใช้สิทธิ์ที่ได้รับ

4.2. ผู้เชี่ยวชาญในการจัดระเบียบทรัพย์สินและความปลอดภัยส่วนบุคคลมีหน้าที่รับผิดชอบในการไม่ปฏิบัติตามกฎระเบียบด้านแรงงานภายใน การคุ้มครองแรงงาน ข้อควรระวังด้านความปลอดภัย สุขอนามัยในโรงงานอุตสาหกรรม และการป้องกันอัคคีภัย

4.3. ผู้เชี่ยวชาญในการจัดการทรัพย์สินและความปลอดภัยส่วนบุคคลมีหน้าที่รับผิดชอบในการเปิดเผยข้อมูลเกี่ยวกับองค์กร (องค์กร/สถาบัน) ที่เกี่ยวข้องกับความลับทางการค้า

4.4. ผู้เชี่ยวชาญในการจัดระเบียบทรัพย์สินและความปลอดภัยส่วนบุคคลมีหน้าที่รับผิดชอบในการไม่ปฏิบัติตามหรือปฏิบัติตามข้อกำหนดของเอกสารกำกับดูแลภายในขององค์กร (องค์กร/สถาบัน) และคำสั่งทางกฎหมายของฝ่ายบริหารที่ไม่เหมาะสมหรือไม่เหมาะสม

4.5. ผู้เชี่ยวชาญในการจัดระเบียบทรัพย์สินและความปลอดภัยส่วนบุคคลมีหน้าที่รับผิดชอบต่อความผิดที่เกิดขึ้นในกิจกรรมของเขาภายในขอบเขตที่กำหนดโดยกฎหมายการบริหารอาญาและทางแพ่งในปัจจุบัน

4.6. ผู้เชี่ยวชาญในการจัดระเบียบทรัพย์สินและความปลอดภัยส่วนบุคคลมีหน้าที่รับผิดชอบในการก่อให้เกิดความเสียหายอย่างเป็นรูปธรรมต่อองค์กร (องค์กร/สถาบัน) ภายในขอบเขตที่กำหนดโดยกฎหมายการบริหาร อาญา และทางแพ่งในปัจจุบัน

4.7. ผู้เชี่ยวชาญในการจัดระเบียบทรัพย์สินและความปลอดภัยส่วนบุคคลมีหน้าที่รับผิดชอบต่อการใช้อำนาจที่ได้รับจากทางการอย่างผิดกฎหมายตลอดจนการใช้งานเพื่อวัตถุประสงค์ส่วนตัว

					ฉันอนุมัติแล้ว
(ชื่อองค์กร องค์กร สถาบัน)					(หัวหน้าองค์กร องค์กร สถาบัน)
รายละเอียดงาน
00.00.0000		№ 00			(ลายเซ็น)		(ชื่อเต็ม.)
การแบ่งส่วนโครงสร้าง:	บริการรักษาความปลอดภัย
ชื่องาน:	ผู้เชี่ยวชาญด้านความปลอดภัย
					00.00.0000

1. บทบัญญัติทั่วไป
1. รายละเอียดงานนี้กำหนด หน้าที่รับผิดชอบสิทธิและความรับผิดชอบของผู้เชี่ยวชาญด้านความปลอดภัย
2. ผู้เชี่ยวชาญด้านความปลอดภัยจัดอยู่ในประเภทผู้เชี่ยวชาญ
3. ผู้เชี่ยวชาญด้านความปลอดภัยได้รับการแต่งตั้งและเลิกจ้างตามขั้นตอนที่กำหนดโดยกฎหมายแรงงานปัจจุบันตามคำสั่งของผู้อำนวยการขององค์กรตามคำแนะนำของหัวหน้าฝ่ายบริการรักษาความปลอดภัย
4. ความสัมพันธ์ตามตำแหน่ง:

1.4.1	การอยู่ใต้บังคับบัญชาโดยตรง	ถึงหัวหน้าฝ่ายบริการรักษาความปลอดภัย
1.4.2.	การอยู่ใต้บังคับบัญชาเพิ่มเติม	ผู้อำนวยการขององค์กร
1.4.3	ให้คำสั่ง
1.4.4	พนักงานจะถูกแทนที่	บุคคลที่ได้รับการแต่งตั้งจากผู้อำนวยการสถานประกอบการ
1.4.5	พนักงานเข้ามาแทนที่

1. ข้อกำหนดคุณสมบัติสำหรับผู้เชี่ยวชาญด้านความปลอดภัย:

2.1.	การศึกษา*	มืออาชีพที่สูงขึ้น
	ประสบการณ์	ไม่มีข้อกำหนดเกี่ยวกับประสบการณ์การทำงาน
	ความรู้	กฎหมายว่าด้วยการรักษาความปลอดภัย กิจกรรมการรักษาความปลอดภัยส่วนบุคคล การคุ้มครองข้อมูล กิจกรรมการสืบสวนเชิงปฏิบัติการ เกี่ยวกับอาวุธ ฯลฯ กฎบัตรวิสาหกิจ, กฎระเบียบด้านแรงงานภายใน โครงสร้างขององค์กรความรับผิดชอบหลักของหัวหน้าแผนกขององค์กร หลักการจัดระบบรักษาความปลอดภัยของสถานประกอบการ บุคลากร และข้อมูลที่เป็นความลับทางการค้า ลักษณะของวิธีการทางเทคนิคในการปกป้องวัตถุและข้อมูลจากการเข้าถึงโดยไม่ได้รับอนุญาต กลยุทธ์ในการปกป้องวัตถุ ข้อมูล และบุคลากรขององค์กรจากการโจมตีทางอาญา ลักษณะของวิธีการทางเทคนิค (ระบบเตือนภัย การสื่อสาร ความปลอดภัยของข้อมูล ฯลฯ) ข้อกำหนดสำหรับการพัฒนาเอกสารภายในเกี่ยวกับระบอบการปกครองที่โรงงาน คำแนะนำในการเข้าถึงทรัพยากรขององค์กร (การเงิน สินค้าคงคลัง ข้อมูล ฯลฯ ) กฎเกณฑ์สำหรับแนบสินค้าคงคลังอันมีค่า การเงิน และทรัพยากรอื่นๆ ที่มีค่าเป็นพิเศษ หลักเกณฑ์การติดตามพนักงานบริหารขององค์กร วิธีการบรรยายสรุปด้านความปลอดภัยและการดำเนินกิจกรรมควบคุม พื้นฐานของกฎหมายแรงงาน
	ทักษะ
	ข้อกำหนดเพิ่มเติม	เพิ่มเติม การฝึกอบรมด้านความปลอดภัย

*หรือค่าเฉลี่ย การศึกษาวิชาชีพและประสบการณ์การทำงานอย่างน้อย 3, 4, 5 ปี

1. เอกสารควบคุมกิจกรรมของผู้เชี่ยวชาญด้านความปลอดภัย

3.1 เอกสารภายนอก:

ฝ่ายนิติบัญญัติและ กฎระเบียบที่เกี่ยวข้องกับงานที่กำลังทำอยู่

3.2 เอกสารภายใน:

กฎบัตรขององค์กรคำสั่งและคำแนะนำของผู้อำนวยการขององค์กร (หัวหน้าฝ่ายบริการรักษาความปลอดภัย) ระเบียบว่าด้วยการให้บริการรักษาความปลอดภัย รายละเอียดงานผู้เชี่ยวชาญด้านความปลอดภัย กฎระเบียบด้านแรงงานภายใน

1. ความรับผิดชอบงานของผู้เชี่ยวชาญด้านความปลอดภัย

ผู้เชี่ยวชาญด้านความปลอดภัย:

4.1. ดำเนินงานเกี่ยวกับการคุ้มครองทางกฎหมายและองค์กรขององค์กรเกี่ยวกับการคุ้มครองความลับทางการค้า

4.2. จัดระเบียบงานเกี่ยวกับการกระจายความรับผิดชอบงานเพิ่มเติมให้กับบุคลากรเพื่อให้เกิดความมั่นคง

4.3. ดำเนินการสัมภาษณ์กับ พนักงานที่ได้รับการยอมรับเพื่อระบุความภักดีและมอบหมายหน้าที่เพิ่มเติมให้กับพนักงานในระบบรักษาความปลอดภัยขององค์กร

4.4. ร่างข้อผูกพันในการไม่เปิดเผยข้อมูลที่ประกอบขึ้น ความลับทางการค้า.

4.5. พัฒนาวิธีการสำหรับการดำเนินการของบุคลากรในกรณีที่เกิดภัยคุกคามต่อความปลอดภัยขององค์กร

4.6. ดำเนินการฝึกอบรมและให้ความรู้แก่บุคลากรในเรื่องความปลอดภัย

4.7. จัดระบบการทำงานในสำนักงานพิเศษที่ไม่รวมการรับข้อมูลที่ไม่ได้รับอนุญาตภายใต้ระบบการเข้าถึงพิเศษ

4.8. ป้องกันการรับและเข้าถึงข้อมูลและงานที่เป็นความลับทางการค้าขององค์กรโดยไม่มีเหตุผล

4.9. หากจำเป็น ให้จัดระเบียบและรับรองการควบคุมการเข้าถึงภายใน และในกรณีนี้จะมอบอำนาจให้กับบุคลากรที่เกี่ยวข้อง

4.10. ประเมินความจำเป็นในการดึงดูดบริการรักษาความปลอดภัยของกระทรวงกิจการภายในและโครงสร้างความปลอดภัยเชิงพาณิชย์ตามสัญญาเพื่อปกป้องสถานที่

4.11. เป็นผู้นำองค์กร งานสัญญาด้วยโครงสร้างดังกล่าว

4.12. ตรวจสอบการปฏิบัติตามข้อกำหนดด้านความปลอดภัยโดยพนักงานและผู้เยี่ยมชม

4.13. จัดการวิจัยเกี่ยวกับสถานการณ์ความน่าจะเป็นและการกระทำที่ผิดกฎหมายของผู้โจมตีและคู่แข่ง

4.14. ระบุและจำกัดการเข้าถึงทางกายภาพโดยไม่ได้รับอนุญาตของบุคคลที่ไม่รู้จักไปยังพื้นที่คุ้มครอง โดยโทรหาตำรวจหากจำเป็น

4.15. จัดระเบียบและดำเนินการสอบสวนอย่างเป็นทางการเกี่ยวกับการเปิดเผยข้อมูล การสูญหายของเอกสาร สิ่งของมีค่า และการละเมิดความปลอดภัยขององค์กรอื่นๆ

4.16. มีส่วนร่วมในการพัฒนาเอกสารพื้นฐานเพื่อรวมข้อกำหนดในการรับรองความปลอดภัยขององค์กร (คำแนะนำ ข้อบังคับ กฎเกณฑ์)

4.17. จัดให้มีการสนับสนุนทรัพยากรที่มีค่าโดยเฉพาะ (การเงิน สินค้าคงคลัง ข้อมูล) รวมถึงพนักงานที่สำคัญโดยเฉพาะขององค์กรในกรณีที่เกิดภัยคุกคามต่อความปลอดภัย

4.18. จัดทำข้อเสนอเพื่อปรับปรุงมาตรการทางกฎหมาย องค์กร และวิศวกรรม เพื่อปกป้องความปลอดภัยขององค์กร

4.19. เก็บรักษาบันทึกและการวิเคราะห์การละเมิดระบอบการปกครอง

1. สิทธิ์ของผู้เชี่ยวชาญด้านความปลอดภัย

ผู้เชี่ยวชาญด้านความปลอดภัยมีสิทธิ์:

5.1. ให้คำแนะนำบังคับแก่พนักงานขององค์กรเกี่ยวกับความปลอดภัยขององค์กร

5.2. ลงนามและรับรองเอกสารตามความสามารถของคุณ

5.3. ศึกษาทุกแง่มุมของการค้า การผลิต การเงิน และกิจกรรมอื่น ๆ ขององค์กรเพื่อพัฒนาและปรับระบบรักษาความปลอดภัยในองค์กร

5.4. ศึกษาไฟล์ส่วนตัวของพนักงานบริษัท

5.5. ให้คำแนะนำบังคับแก่พนักงานและผู้มาเยี่ยมเพื่อให้ปฏิบัติตามระบบความปลอดภัย

5.7. ทำความคุ้นเคยกับเอกสารที่กำหนดสิทธิและความรับผิดชอบในตำแหน่งของเขาเกณฑ์การประเมินคุณภาพการปฏิบัติหน้าที่ราชการ

5.8. เสนอข้อเสนอการปรับปรุงงานที่เกี่ยวข้องกับความรับผิดชอบตามคำแนะนำนี้เพื่อให้ฝ่ายบริหารพิจารณา

5.9. กำหนดให้ฝ่ายบริหารขององค์กรจัดเตรียมเงื่อนไขขององค์กรและทางเทคนิคและจัดทำเอกสารที่กำหนดไว้ซึ่งจำเป็นสำหรับการปฏิบัติหน้าที่ราชการ

1. ความรับผิดชอบของผู้เชี่ยวชาญด้านความปลอดภัย

ผู้เชี่ยวชาญด้านความปลอดภัยมีหน้าที่รับผิดชอบในเรื่อง:

6.1. สำหรับการปฏิบัติงานที่ไม่เหมาะสมหรือความล้มเหลวในการปฏิบัติหน้าที่ตามที่กำหนดไว้ในลักษณะงานนี้ - ภายในขอบเขตที่กำหนดโดยกฎหมายแรงงานปัจจุบันของประเทศยูเครน

6.2. สำหรับความผิดที่เกิดขึ้นในระหว่างการดำเนินกิจกรรมของตน - ภายในขอบเขตที่กำหนดโดยกฎหมายการบริหารอาญาและทางแพ่งในปัจจุบันของประเทศยูเครน

6.3. สำหรับการก่อให้เกิดความเสียหายต่อวัสดุ - ภายในขอบเขตที่กำหนดโดยแรงงานปัจจุบันและกฎหมายแพ่งของประเทศยูเครน

1. สภาพการทำงานของผู้เชี่ยวชาญด้านความปลอดภัย

เวลาทำงานของผู้เชี่ยวชาญด้านความปลอดภัยกำหนดตามข้อบังคับแรงงานภายในที่จัดตั้งขึ้นในองค์กร

1. เงื่อนไขการชำระเงิน

เงื่อนไขค่าตอบแทนสำหรับผู้เชี่ยวชาญด้านความปลอดภัยถูกกำหนดตามข้อบังคับว่าด้วยค่าตอบแทนบุคลากร

1. บทบัญญัติสุดท้าย
1. ลักษณะงานนี้จัดทำขึ้นเป็นสองชุด ชุดหนึ่งเก็บไว้ที่บริษัท และอีกชุดหนึ่ง- จากพนักงาน
2. สามารถชี้แจงงาน ความรับผิดชอบ สิทธิและความรับผิดชอบให้สอดคล้องกับการเปลี่ยนแปลงโครงสร้าง งาน และหน้าที่ของหน่วยโครงสร้างและสถานที่ทำงาน
3. การเปลี่ยนแปลงและเพิ่มเติมรายละเอียดงานนี้เป็นไปตามคำสั่ง ผู้อำนวยการทั่วไปรัฐวิสาหกิจ

รายละเอียดงานของผู้เชี่ยวชาญด้านความปลอดภัย

1. บทบัญญัติทั่วไป

1.1 ลักษณะงานนี้จะกำหนดหน้าที่การทำงาน สิทธิ และความรับผิดชอบของผู้เชี่ยวชาญด้านความปลอดภัย

1.2 ผู้เชี่ยวชาญด้านความปลอดภัยจัดอยู่ในประเภทของผู้เชี่ยวชาญ

1.3 ผู้เชี่ยวชาญด้านความปลอดภัยได้รับการแต่งตั้งและเลิกจ้างตามขั้นตอนที่กำหนดโดยกฎหมายแรงงานปัจจุบันตามคำสั่งของผู้อำนวยการขององค์กรตามคำแนะนำของหัวหน้าฝ่ายบริการรักษาความปลอดภัย

1.4 ความสัมพันธ์ตามตำแหน่ง:

1.4.1	การอยู่ใต้บังคับบัญชาโดยตรง	ถึงหัวหน้าฝ่ายบริการรักษาความปลอดภัย
1.4.2.	การอยู่ใต้บังคับบัญชาเพิ่มเติม	ผู้อำนวยการขององค์กร
1.4.3	ให้คำสั่ง	−
1.4.4	พนักงานจะถูกแทนที่	บุคคลที่ได้รับการแต่งตั้งจากผู้อำนวยการสถานประกอบการ
1.4.5	พนักงานเข้ามาแทนที่	−

1. ข้อกำหนดคุณสมบัติสำหรับผู้เชี่ยวชาญด้านความปลอดภัย:

2.1.	การศึกษา*	มืออาชีพที่สูงขึ้น
2.2	ประสบการณ์	ไม่มีข้อกำหนดเกี่ยวกับประสบการณ์การทำงาน
2.3	ความรู้	กฎหมายว่าด้วยการรักษาความปลอดภัย กิจกรรมการรักษาความปลอดภัยส่วนบุคคล การคุ้มครองข้อมูล กิจกรรมการสืบสวนเชิงปฏิบัติการ เกี่ยวกับอาวุธ ฯลฯ กฎบัตรวิสาหกิจ, กฎระเบียบด้านแรงงานภายใน โครงสร้างขององค์กรความรับผิดชอบหลักของหัวหน้าแผนกขององค์กร หลักการจัดระบบรักษาความปลอดภัยของสถานประกอบการ บุคลากร และข้อมูลที่เป็นความลับทางการค้า ลักษณะของวิธีการทางเทคนิคในการปกป้องวัตถุและข้อมูลจากการเข้าถึงโดยไม่ได้รับอนุญาต กลยุทธ์ในการปกป้องวัตถุ ข้อมูล และบุคลากรขององค์กรจากการโจมตีทางอาญา ลักษณะของวิธีการทางเทคนิค (ระบบเตือนภัย การสื่อสาร ความปลอดภัยของข้อมูล ฯลฯ) ข้อกำหนดสำหรับการพัฒนาเอกสารภายในเกี่ยวกับระบอบการปกครองที่โรงงาน คำแนะนำในการเข้าถึงทรัพยากรขององค์กร (การเงิน สินค้าคงคลัง ข้อมูล ฯลฯ ) กฎเกณฑ์สำหรับแนบสินค้าคงคลังอันมีค่า การเงิน และทรัพยากรอื่นๆ ที่มีค่าเป็นพิเศษ หลักเกณฑ์การติดตามพนักงานบริหารขององค์กร วิธีการบรรยายสรุปด้านความปลอดภัยและการดำเนินกิจกรรมควบคุม พื้นฐานของกฎหมายแรงงาน
2.4	ทักษะ	−
2.5	ข้อกำหนดเพิ่มเติม	การฝึกอบรมด้านความปลอดภัยเพิ่มเติม

*หรือการศึกษาสายอาชีพระดับมัธยมศึกษาและประสบการณ์การทำงานอย่างน้อย 3, 4, 5 ปี

1. เอกสารควบคุมกิจกรรมของผู้เชี่ยวชาญด้านความปลอดภัย

3.1 เอกสารภายนอก:

กฎหมายและข้อบังคับที่เกี่ยวข้องกับงานที่ทำ

3.2 เอกสารภายใน:

กฎบัตรขององค์กรคำสั่งและคำแนะนำของผู้อำนวยการขององค์กร (หัวหน้าฝ่ายบริการรักษาความปลอดภัย) ข้อบังคับเกี่ยวกับการให้บริการรักษาความปลอดภัย ลักษณะงานของผู้เชี่ยวชาญด้านความปลอดภัย กฎระเบียบด้านแรงงานภายใน

1. ความรับผิดชอบงานของผู้เชี่ยวชาญด้านความปลอดภัย

ผู้เชี่ยวชาญด้านความปลอดภัย:

4.1. ดำเนินงานเกี่ยวกับการคุ้มครองทางกฎหมายและองค์กรขององค์กรเกี่ยวกับการคุ้มครองความลับทางการค้า

4.2. จัดระเบียบงานเกี่ยวกับการกระจายความรับผิดชอบงานเพิ่มเติมให้กับบุคลากรเพื่อให้เกิดความมั่นคง

4.3. ดำเนินการสัมภาษณ์พนักงานใหม่เพื่อระบุความภักดีและมอบหมายหน้าที่เพิ่มเติมให้กับพนักงานในระบบรักษาความปลอดภัยขององค์กร

4.4. จัดทำข้อผูกพันในการไม่เปิดเผยข้อมูลที่เป็นความลับทางการค้า

4.5. พัฒนาวิธีการสำหรับการดำเนินการของบุคลากรในกรณีที่เกิดภัยคุกคามต่อความปลอดภัยขององค์กร

4.6. ดำเนินการฝึกอบรมและให้ความรู้แก่บุคลากรในเรื่องความปลอดภัย

4.7. จัดระบบการทำงานในสำนักงานพิเศษที่ไม่รวมการรับข้อมูลที่ไม่ได้รับอนุญาตภายใต้ระบบการเข้าถึงพิเศษ

4.8. ป้องกันการรับและเข้าถึงข้อมูลและงานที่เป็นความลับทางการค้าขององค์กรโดยไม่มีเหตุผล

4.9. หากจำเป็น ให้จัดระเบียบและรับรองการควบคุมการเข้าถึงภายใน และในกรณีนี้จะมอบอำนาจให้กับบุคลากรที่เกี่ยวข้อง

4.10. ประเมินความจำเป็นในการดึงดูดบริการรักษาความปลอดภัยของกระทรวงกิจการภายในและโครงสร้างความปลอดภัยเชิงพาณิชย์ตามสัญญาเพื่อปกป้องสถานที่

4.11. จัดการองค์กรของงานตามสัญญากับโครงสร้างดังกล่าว

4.12. ตรวจสอบการปฏิบัติตามข้อกำหนดด้านความปลอดภัยโดยพนักงานและผู้เยี่ยมชม

4.13. จัดการวิจัยเกี่ยวกับสถานการณ์ความน่าจะเป็นและการกระทำที่ผิดกฎหมายของผู้โจมตีและคู่แข่ง

4.14. ระบุและจำกัดการเข้าถึงทางกายภาพโดยไม่ได้รับอนุญาตของบุคคลที่ไม่รู้จักไปยังพื้นที่คุ้มครอง โดยโทรหาตำรวจหากจำเป็น

4.15. จัดระเบียบและดำเนินการสอบสวนอย่างเป็นทางการเกี่ยวกับการเปิดเผยข้อมูล การสูญหายของเอกสาร สิ่งของมีค่า และการละเมิดความปลอดภัยขององค์กรอื่นๆ

4.16. มีส่วนร่วมในการพัฒนาเอกสารพื้นฐานเพื่อรวมข้อกำหนดในการรับรองความปลอดภัยขององค์กร (คำแนะนำ ข้อบังคับ กฎเกณฑ์)

4.17. จัดให้มีการสนับสนุนทรัพยากรที่มีค่าโดยเฉพาะ (การเงิน สินค้าคงคลัง ข้อมูล) รวมถึงพนักงานที่สำคัญโดยเฉพาะขององค์กรในกรณีที่เกิดภัยคุกคามต่อความปลอดภัย

4.18. จัดทำข้อเสนอเพื่อปรับปรุงมาตรการทางกฎหมาย องค์กร และวิศวกรรม เพื่อปกป้องความปลอดภัยขององค์กร

4.19. เก็บรักษาบันทึกและการวิเคราะห์การละเมิดระบอบการปกครอง

1. สิทธิ์ของผู้เชี่ยวชาญด้านความปลอดภัย

ผู้เชี่ยวชาญด้านความปลอดภัยมีสิทธิ์:

5.1. ให้คำแนะนำบังคับแก่พนักงานขององค์กรเกี่ยวกับความปลอดภัยขององค์กร

5.2. ลงนามและรับรองเอกสารตามความสามารถของคุณ

5.3. ศึกษาทุกแง่มุมของการค้า การผลิต การเงิน และกิจกรรมอื่น ๆ ขององค์กรเพื่อพัฒนาและปรับระบบรักษาความปลอดภัยในองค์กร

5.4. ศึกษาไฟล์ส่วนตัวของพนักงานบริษัท

5.5. ให้คำแนะนำบังคับแก่พนักงานและผู้มาเยี่ยมเพื่อให้ปฏิบัติตามระบบความปลอดภัย

5.7. ทำความคุ้นเคยกับเอกสารที่กำหนดสิทธิและความรับผิดชอบในตำแหน่งของเขาเกณฑ์การประเมินคุณภาพการปฏิบัติหน้าที่ราชการ

5.8. เสนอข้อเสนอการปรับปรุงงานที่เกี่ยวข้องกับความรับผิดชอบตามคำแนะนำนี้เพื่อให้ฝ่ายบริหารพิจารณา

5.9. กำหนดให้ฝ่ายบริหารขององค์กรจัดเตรียมเงื่อนไขขององค์กรและทางเทคนิคและจัดทำเอกสารที่กำหนดไว้ซึ่งจำเป็นสำหรับการปฏิบัติหน้าที่ราชการ

1. ความรับผิดชอบของผู้เชี่ยวชาญด้านความปลอดภัย

ผู้เชี่ยวชาญด้านความปลอดภัยมีหน้าที่รับผิดชอบในเรื่อง:

6.1. สำหรับการปฏิบัติงานที่ไม่เหมาะสมหรือความล้มเหลวในการปฏิบัติหน้าที่ตามที่กำหนดไว้ในลักษณะงานนี้ - ภายในขอบเขตที่กำหนดโดยกฎหมายแรงงานปัจจุบันของประเทศยูเครน

6.2. สำหรับความผิดที่เกิดขึ้นในระหว่างการดำเนินกิจกรรมของตน - ภายในขอบเขตที่กำหนดโดยกฎหมายการบริหารอาญาและทางแพ่งในปัจจุบันของประเทศยูเครน

6.3. สำหรับการก่อให้เกิดความเสียหายต่อวัสดุ - ภายในขอบเขตที่กำหนดโดยแรงงานปัจจุบันและกฎหมายแพ่งของประเทศยูเครน

1. สภาพการทำงานของผู้เชี่ยวชาญด้านความปลอดภัย

ตารางการทำงานของผู้เชี่ยวชาญด้านความปลอดภัยถูกกำหนดตามกฎระเบียบด้านแรงงานภายในที่จัดตั้งขึ้นในองค์กร

1. เงื่อนไขการชำระเงิน

เงื่อนไขค่าตอบแทนสำหรับผู้เชี่ยวชาญด้านความปลอดภัยถูกกำหนดตามข้อบังคับว่าด้วยค่าตอบแทนบุคลากร

9 บทบัญญัติสุดท้าย

9.1 รายละเอียดงานนี้จัดทำขึ้นเป็นสองชุด โดยชุดหนึ่งเก็บไว้โดยบริษัท และอีกชุดหนึ่งเก็บไว้โดยพนักงาน

9.2 งาน ความรับผิดชอบ สิทธิและความรับผิดชอบสามารถชี้แจงให้สอดคล้องกับการเปลี่ยนแปลงโครงสร้าง งาน และหน้าที่ของหน่วยโครงสร้างและสถานที่ทำงาน

9.3 การเปลี่ยนแปลงและเพิ่มเติมลักษณะงานนี้เป็นไปตามคำสั่งของผู้อำนวยการทั่วไปขององค์กร

หัวหน้าหน่วยโครงสร้าง
		(ลายเซ็น)	(นามสกุล, ชื่อย่อ)
ตกลง:
หัวหน้าฝ่ายกฎหมาย
(ลายเซ็น)	(นามสกุล, ชื่อย่อ)
00.00.0000
ฉันได้อ่านคำแนะนำแล้ว:
		(ลายเซ็น)	(นามสกุล, ชื่อย่อ)
		00.00.00

ผู้เชี่ยวชาญทำงานใน บริษัท เพื่อรับรองความปลอดภัยภายในและตรวจสอบสถานะของการควบคุมการเข้าถึงและระบอบการปกครองภายในสถานที่

1.2. เข้าร่วมกิจกรรมตามคำสั่งของหัวหน้าแผนก (ร่วมกับหน่วยงานบังคับใช้กฎหมาย) เพื่อช่วยเหลือพนักงานของบริษัทเมื่อได้รับข้อมูลเกี่ยวกับภัยคุกคามต่อความปลอดภัยของพวกเขา

1.3. ให้คำปรึกษาและช่วยเหลือในการปฏิบัติงานแก่พนักงานของบริษัท (ตามคำขอ) ในประเด็นที่ฝ่ายบริหารสนใจ

1.4. พัฒนามาตรการและมีส่วนร่วมในการดูแลความปลอดภัยของบุคลากรและสิ่งอำนวยความสะดวกของบริษัทในระหว่างงานสาธารณะที่รายล้อมไปด้วยสิ่งอำนวยความสะดวก

1.5. เข้าร่วมการดำเนินการอย่างเป็นทางการของพนักงานในแผนกเกี่ยวกับข้อเท็จจริงของการกระทำที่ผิดกฎหมายไร้ฝีมือของพนักงานของบริษัทที่ก่อให้เกิดหรืออาจก่อให้เกิดความเสียหายทางเศรษฐกิจ วัตถุ หรือความเสียหายอื่น ๆ ต่อผลประโยชน์ของบริษัท อ่านเพิ่มเติม

1.6. ดำเนินการศึกษาบุคคลที่มาสมัครงาน รายงานผลต่อหัวหน้าแผนก

1.7. ศึกษาและควบคุมสถานการณ์เป็นทีม การแบ่งส่วนโครงสร้างของบริษัทในเรื่องของการตรวจจับอย่างทันท่วงที สถานการณ์ความขัดแย้งผลที่ตามมาอาจเป็นอันตรายต่อผลประโยชน์ของบริษัท

1.8. ดำเนินมาตรการป้องกัน (ทั่วไปและส่วนตัว) เพื่อป้องกันการกระทำที่ผิดกฎหมายและการละเมิดประเภทต่างๆ ที่ส่งผลเสียต่อกิจกรรมของบริษัท

1.9. ดำเนินการในนามของหัวหน้าภาควิชาทำงานร่วมกับผู้สมัครในด้านการศึกษาปัญหาและดำเนินมาตรการที่จำเป็นในประเด็นที่เกี่ยวข้องกับการรักษาความปลอดภัยภายใน

1.10. พัฒนามาตรการและติดตามสถานะของการควบคุมการเข้าถึงและระบบภายในสถานที่ ความปลอดภัยของอาคารบริหาร โครงสร้าง และสิ่งอำนวยความสะดวกอื่น ๆ ของบริษัท ร่วมกับโครงสร้างความปลอดภัย ระบุช่องโหว่ในระบบควบคุมการเข้าออก พัฒนาข้อเสนอเพื่อปรับปรุงระบบควบคุมการเข้าออก

1.11. มีส่วนร่วมในการดำเนินมาตรการรับรองเมื่อมีชาวต่างชาติเข้ามาเยี่ยมชมสถานที่ของบริษัท

1.12. มีส่วนร่วมในการพัฒนาคำแนะนำสำหรับการโต้ตอบกับ บริษัทรักษาความปลอดภัย, สำนักงานบัตรโดยสารประเภทพาส, บริการจัดส่งตลอดจนการพัฒนาแผนการเตือนภัยในกรณีฉุกเฉินและสถานการณ์ฉุกเฉิน ในนามของหัวหน้าแผนก โต้ตอบกับโครงสร้างและแผนกที่ระบุของบริษัทในประเด็นของกิจกรรมในปัจจุบัน

1.13. ดำเนินการวิเคราะห์ต้นทุนรายไตรมาสในนามของหัวหน้าแผนก ทรัพยากรทางการเงินเพื่อรักษาความปลอดภัยของสถานที่ของบริษัท พัฒนา และรายงานข้อเสนอของพวกเขา การใช้เหตุผลและการเพิ่มประสิทธิภาพของระบบป้องกันทางกายภาพ

1.14. ติดตามการเติมเต็มและอัพเดทฐานข้อมูล “ดัชนีบัตร” สำหรับพนักงานและผู้เยี่ยมชมบริษัท ดำเนินการวิเคราะห์ความถูกต้องของการออกบัตรถาวรและบัตรชั่วคราวเป็นประจำ และคำแนะนำในการใช้งานต่อโดยพนักงานขององค์กรบุคคลที่สาม

1.15. ดำเนินการในนามของหัวหน้าแผนก ดำเนินการสอบสวนอย่างเป็นทางการเกี่ยวกับการละเมิดการควบคุมการเข้าถึงและระบอบการปกครองภายในสถานที่

1.16. จัดเตรียมเอกสารการบริหารสำหรับบริษัทตามข้อตกลงกับหัวหน้าแผนก (คำสั่ง คำแนะนำ ฯลฯ) ในประเด็นด้านการรับรองความปลอดภัยภายใน การเข้าถึง และระบอบการปกครองภายในสถานที่

1.17. จัดเตรียมเอกสารตามคำร้องขอของกรมรวมทั้งรวบรวมข้อมูลตามคำขอของหน่วยงานบังคับใช้กฎหมายและหน่วยงานของรัฐและรายงานต่อหัวหน้าแผนก

1.18. โดยได้รับอนุมัติจากหัวหน้าแผนกโต้ตอบกับหน่วยงานบังคับใช้กฎหมายและ เจ้าหน้าที่รัฐบาลภายในกรอบการปฏิบัติหน้าที่ที่ได้รับมอบหมาย

1.19. ให้ความช่วยเหลือด้านระเบียบวิธีและการปฏิบัติแก่พนักงานของแผนกในสาขาของบริษัทในงานที่ดำเนินการ การเข้าถึง และโหมดสิ่งอำนวยความสะดวกภายใน

1.20. ปฏิบัติตามคำแนะนำจากหัวหน้าแผนกเกี่ยวกับงานที่กำลังแก้ไข

1.21. ดำเนินการวิเคราะห์สถานะของการทำงานเพื่อให้มั่นใจถึงความปลอดภัยภายใน การเข้าถึง และระบบภายในสถานที่ของบริษัท พัฒนาและนำเสนอข้อเสนอของหัวหน้าแผนกเพื่อการปรับปรุง

1.22. เป็นเจ้าของคอมพิวเตอร์ส่วนบุคคลและอุปกรณ์สำนักงาน

I. บทบัญญัติทั่วไป

1. บุคคลที่มีการศึกษาวิชาชีพ (ด้านเทคนิค) (สูงกว่า มัธยมศึกษา) ได้รับการแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งผู้เชี่ยวชาญด้านความปลอดภัย (โดยไม่ต้องมีข้อกำหนดด้านประสบการณ์การทำงาน ประสบการณ์การทำงานอย่างน้อย 3, 4, 5 ปี เป็นต้น)

2. ผู้เชี่ยวชาญด้านความปลอดภัยต้องรู้:

2.1. การดำเนินการตามกฎหมายและข้อบังคับ สื่อการสอนเกี่ยวกับประเด็นด้านความปลอดภัย

2.2. หลักการและวัตถุประสงค์ด้านความปลอดภัย

2.3. ระบบมาตรฐานความปลอดภัย

2.4. ข้อกำหนดสำหรับการพัฒนากฎและข้อบังคับด้านความปลอดภัยในสถานประกอบการ

2.5. ขั้นพื้นฐาน กระบวนการทางเทคโนโลยีการผลิตผลิตภัณฑ์ระดับองค์กร

2.6. คุณสมบัติของการทำงานของอุปกรณ์ที่ใช้ในองค์กร

2.7. กฎและวิธีการตรวจสอบการปฏิบัติตามเงื่อนไขทางเทคนิคของอุปกรณ์ตามข้อกำหนดสำหรับการทำงานที่ปลอดภัย

2.8. วิธีการแจ้งคนงานเกี่ยวกับข้อกำหนดด้านความปลอดภัย

2.9. วิธีการบรรยายสรุปด้านความปลอดภัยและการดำเนินกิจกรรมการควบคุม

2.10. หลักเกณฑ์การปฐมพยาบาลเมื่อเกิดอุบัติเหตุ

2.11. หลักเกณฑ์การดำเนินการสอบสวนอุบัติเหตุทางอุตสาหกรรมและบันทึกผลการสอบสวนดังกล่าว

2.12. ความรู้พื้นฐานของงานธุรการ การสอน และจิตวิทยา

2.13. พื้นฐานของกฎหมายแรงงาน

2.14. กฎระเบียบด้านแรงงานภายใน

3. การแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งผู้เชี่ยวชาญด้านความปลอดภัยและการปลดออกจากตำแหน่งให้กระทำตามคำสั่งของหัวหน้าสถานประกอบการตามข้อเสนอ (หัวหน้าวิศวกร; เจ้าหน้าที่อื่น ๆ )

4. ผู้เชี่ยวชาญด้านความปลอดภัยรายงานตรงต่อ (หัวหน้าวิศวกร; เจ้าหน้าที่อื่น ๆ )

5. ในระหว่างที่ไม่มีผู้เชี่ยวชาญด้านความปลอดภัย (การเจ็บป่วย การลาพักร้อน ฯลฯ) หน้าที่ของเขาจะกระทำโดยบุคคลที่ได้รับการแต่งตั้งตามลักษณะที่กำหนด บุคคลนี้ได้รับสิทธิ์ที่เกี่ยวข้องและรับผิดชอบในการปฏิบัติหน้าที่ที่ได้รับมอบหมายให้มีคุณภาพสูงและทันเวลา

ครั้งที่สอง ความรับผิดชอบต่อหน้าที่

ผู้เชี่ยวชาญด้านความปลอดภัย:

1. ปรึกษาฝ่ายบริหารองค์กรเกี่ยวกับกฎของรัฐและกฎระเบียบด้านความปลอดภัยที่มีอยู่สำหรับการเปลี่ยนแปลงการดำเนินงานทางเทคโนโลยีส่วนบุคคล การตั้งค่าและการจัดซื้ออุปกรณ์ที่ตรงตามกฎระเบียบด้านความปลอดภัย

2. จัดและดำเนินงานสร้างระบบความปลอดภัยในสถานประกอบการ มาตรฐานภายใน และกฎระเบียบด้านความปลอดภัย

3. ให้ความเห็นเกี่ยวกับความเป็นไปได้ของการเปลี่ยนแปลงระบบความปลอดภัยที่นำมาใช้ในองค์กรตามข้อกำหนดด้านความปลอดภัยของอุปกรณ์และสินค้าคงคลังใหม่การดำเนินการผลิต

4. ประสานงานการทำงานของฝ่ายการผลิตและฝ่ายเทคนิคขององค์กรเพื่อสร้างและบำรุงรักษาระบบความปลอดภัย

5. ให้คำแนะนำด้านความปลอดภัยที่จำเป็น

6. จัดให้มีการบรรยายสรุปเรื่องความปลอดภัยแก่พนักงานที่ได้รับการยอมรับและพนักงานที่ย้ายเข้างานใหม่ สถานที่ผลิต,อุปกรณ์การผลิตใหม่

7. จัดชั้นเรียนพิเศษเกี่ยวกับการศึกษามาตรฐานความปลอดภัยร่วมกับผู้บริหารและบุคลากรปฏิบัติการขององค์กร

8. จัดให้มีการตรวจสอบการทดสอบและการตรวจสอบทางเทคนิคเกี่ยวกับสภาพของวิธีการทางเทคนิคอุปกรณ์เครื่องจักรและกลไกตลอดจนเทคโนโลยีในการปฏิบัติงานเพื่อตรวจสอบการปฏิบัติตามสภาพของพวกเขาด้วยบรรทัดฐานและกฎเกณฑ์ที่กำหนดไว้มีส่วนร่วมในการยอมรับการดำเนินงานหรือการใช้งาน ในการผลิต

9. วิเคราะห์สถานการณ์ด้านความปลอดภัยในองค์กร วิเคราะห์ระดับความเสี่ยง จัดทำแผนสำหรับการดำเนินการแก้ไข กำหนดเวลาสำหรับการดำเนินการ และประสานงานการดำเนินการ

10. ติดตามการดำเนินการตามคำแนะนำจากหน่วยงานกำกับดูแลของรัฐและควบคุมการปฏิบัติตามมาตรฐานและกฎระเบียบด้านความปลอดภัยในปัจจุบัน มาตรฐานความปลอดภัยแรงงานในกระบวนการผลิตตลอดจนในโครงการสำหรับโรงงานผลิตใหม่และที่สร้างขึ้นใหม่

11. กำหนดให้ระงับการดำเนินการผลิตที่ละเมิดระบบความปลอดภัยในองค์กร

12. พัฒนาชุดมาตรการเพื่อระบุการละเมิดความปลอดภัย ระบุการละเมิด วิเคราะห์ และให้คำแนะนำเกี่ยวกับวิธีการกำจัด

13. ในกรณีที่เกิดอุบัติเหตุในการทำงาน:

แจ้งฝ่ายบริหารขององค์กร (หัวหน้าวิศวกร ผู้อำนวยการองค์กร) เกี่ยวกับเหตุการณ์ดังกล่าว

จัดงานครั้งแรก ดูแลรักษาทางการแพทย์เหยื่อและส่งตัวไปยังสถานพยาบาลหากจำเป็น

ใช้มาตรการเร่งด่วนเพื่อป้องกันการพัฒนาสถานการณ์ฉุกเฉินและผลกระทบของปัจจัยที่กระทบกระเทือนจิตใจต่อบุคคลอื่น

ตรวจสอบให้แน่ใจว่าก่อนที่การสอบสวนอุบัติเหตุจะเริ่มขึ้น สถานการณ์ในขณะที่เกิดเหตุการณ์นั้นจะถูกรักษาไว้ (หากเป็นไปไม่ได้หรือไม่อาจยอมรับได้ ให้จัดให้มีการบันทึกสถานการณ์ปัจจุบัน)

14. จัดให้มีการสอบสวนอุบัติเหตุทางอุตสาหกรรม มีส่วนร่วมในการทำงานของคณะกรรมาธิการ สร้างสรรค์ เงื่อนไขที่จำเป็นเพื่อดำเนินการสืบสวน มีส่วนร่วมในการสืบสวน (วาดไดอะแกรม แผนที่เหตุการณ์ ดำเนินการสำรวจ ทำการวัด เตรียมสารสกัดจากบันทึกการบรรยายสรุป ช่วยเหลือผู้เชี่ยวชาญ (ผู้ตรวจสอบของรัฐ)

15. การออกแบบ เอกสารที่จำเป็นสำหรับการจัดหาให้กับหน่วยงานกำกับดูแล ผู้บริหาร FSS ของรัสเซียสำหรับเหตุการณ์ที่มีการประกัน (หากพนักงานอยู่ภายใต้การประกันอุบัติเหตุทางอุตสาหกรรมและโรคจากการทำงาน)

16. แสดงถึงผลประโยชน์ขององค์กรเมื่อพิจารณากรณีอุบัติเหตุโดยกองทุนประกันสังคมแห่งสหพันธรัฐรัสเซีย หน่วยงานกำกับดูแลของรัฐ และศาล ให้คำอธิบายที่จำเป็น จัดเตรียมเอกสารที่จำเป็น

17. ติดตามการนำกฎหมายและระเบียบข้อบังคับใหม่ๆ มาใช้ เอกสารทางกฎหมายเกี่ยวกับประเด็นด้านความปลอดภัย

18. ประสานการดำเนินการกับหน่วยงานด้านความปลอดภัยของรัฐ เพื่อป้องกันอุบัติเหตุทางอุตสาหกรรม สิ่งแวดล้อม และอุบัติเหตุอื่นๆ

19.จัดทำรายงานเกี่ยวกับงานที่ทำ

20. ปฏิบัติหน้าที่อื่นที่เกี่ยวข้อง

สาม. สิทธิ

ผู้เชี่ยวชาญด้านความปลอดภัยมีสิทธิ์:

1. ให้คำแนะนำด้านความปลอดภัยบังคับแก่พนักงานขององค์กร

2. เรียกร้องให้หยุด อุปกรณ์การผลิตการดำเนินการผลิตที่ไม่เป็นไปตามกฎระเบียบด้านความปลอดภัยและอาจนำไปสู่การเกิดอุบัติเหตุและเป็นอันตรายต่อสุขภาพของคนงานได้

3. ลงนามและรับรองเอกสารตามความสามารถของคุณ

4. จัดทำข้อเสนอเพื่อให้หัวหน้าแผนกและพนักงานอื่น ๆ ที่ละเมิดข้อกำหนดด้านความปลอดภัยต้องรับผิดชอบ

5. ริเริ่มและดำเนินการประชุมด้านความปลอดภัย

6. คำขอจากแผนกโครงสร้างของข้อมูลองค์กรและเอกสารที่จำเป็นในการปฏิบัติหน้าที่ราชการ

7. ทำความคุ้นเคยกับเอกสารที่กำหนดสิทธิและความรับผิดชอบในตำแหน่งของตนหลักเกณฑ์ในการประเมินคุณภาพการปฏิบัติหน้าที่ราชการ

8. เสนอข้อเสนอการปรับปรุงงานที่เกี่ยวข้องกับความรับผิดชอบตามคำแนะนำเหล่านี้เพื่อให้ฝ่ายบริหารพิจารณา

9. กำหนดให้ฝ่ายบริหารขององค์กรจัดเตรียมเงื่อนไขขององค์กรและด้านเทคนิคและจัดทำเอกสารที่จัดตั้งขึ้นซึ่งจำเป็นสำหรับการปฏิบัติหน้าที่ราชการ

IV. ความรับผิดชอบ

ผู้เชี่ยวชาญด้านความปลอดภัยมีหน้าที่รับผิดชอบดังนี้:

1. สำหรับการปฏิบัติงานที่ไม่เหมาะสมหรือความล้มเหลวในการปฏิบัติหน้าที่ตามที่กำหนดไว้ในลักษณะงานนี้ - ภายในขอบเขตที่กำหนดโดยกฎหมายแรงงานปัจจุบันของสหพันธรัฐรัสเซีย

2. สำหรับความผิดที่ได้กระทำในการดำเนินกิจกรรม - ภายในขอบเขตที่กำหนดโดยกฎหมายปกครอง อาญา และแพ่งในปัจจุบันของสหพันธรัฐรัสเซีย

3. เพื่อก่อให้เกิดความเสียหายต่อองค์กร - ภายในขอบเขตที่กำหนดโดยแรงงานปัจจุบันและกฎหมายแพ่งของสหพันธรัฐรัสเซีย