Журнал ділове середовище. «Платити не буду, але попит буде серйозний»: як набирають практикантів в проект «Ділове середовище» від «Ощадбанку

100 р бонус за перше замовлення

Виберіть тип роботи Дипломна робота Курсова робота Реферат Магістерська дисертація Звіт по практиці Стаття Доповідь Рецензія Контрольна робота Монографія Рішення задач Бізнес-план Відповіді на питання Творча робота Есе Креслення Твори Переклад Презентації Набір тексту Інша Підвищення унікальності тексту Кандидатська дисертація Лабораторна робота Допомога on-line

Дізнатись ціну

До діловому середовищі відноситься все, що, перебуваючи за межами організації, взаємодіє з нею і робить на неї безпосередній вплив в цілому або на окремі її підрозділи. Як правило, в ділове середовище організації входять: споживачі продукції та послуг; постачальники матеріальних і природних ресурсів; конкуренти; інфраструктура; державні та муніципальні організації; міжнародний сектор.

Ділове середовище формується в процесі розвитку організації, межі ділового середовища визначити складно. Організація може змінити цілі, стратегію, сферу діяльності, продукцію або послуги - все це відповідно змінить і межі її ділового середовища. Наведемо коротку характеристику основних елементів ділового середовища.

споживачі - це безпосередні покупці і клієнти компанії. Склад споживачів залежить від сфери діяльності, від типу товару і послуг, від масштабу виробництва, від зайнятості ринку і багатьох інших факторів. Крім безпосередніх покупців і клієнтів, на діяльність організації роблять значний вплив і громадські організації (товариство споживачів, суспільство екологічного захисту та ін.).

постачальники матеріалів, сировини, напівфабрикатів, електроенергії, води, газу створюють ресурсну залежність. Залежність організацій від постачальників - одна із сильних. Відносини з постачальниками значно відбиваються на собівартості, якість продукції, терміни виготовлення, тим самим, безпосередньо впливаючи на ефективність. Постачальники-монополісти можуть завищувати тарифи, ціни, відключити енергію, газ, ставлячи організації в кризове становище, на грань банкрутства. При укладанні відносин на поставки необхідно звернути увагу на ціни, якість, дотримання термінів поставок, можливість заміни постачальника, необхідно з'ясувати, чи є він монополістом.

конкурентами, як правило, є ті організації, які реалізують схожу продукцію на одних і тих же ринках, одним і тим же споживачам.

Грамотна конкурентна стратегія вимагає аналізу:

конкуренції між існуючими компаніями;
ймовірності появи нових компаній, які планують виробляти аналогічний продукт;
нових товарів-замінників, які можуть з'явитися на ринку;
можливостей появи більш вигідних постачальників.

інфраструктура - це сукупність галузей і видів діяльності, які обслуговують організацію і створюють для неї як би загальний фундамент, опору. Це та частина ділового середовища, яка забезпечує організацію фінансовими, трудовими ресурсами, транспортним обслуговуванням, консультаційними, аудиторськими, страховими та ін. Послугами. У цю частину ділового середовища входять банки, фондові біржі консультаційні, аудиторські, лізингові компанії, склади, залізниця та ін., З якими організація встановлює зв'язки.

фінансові організації - фондові біржі, приватні інвестори. Надійність фінансових організацій - необхідна умова для стабільної роботи. Почастішали кризи - банкрутство банків, різкі коливання валютного курсу - все це підсилює ступінь невизначеності і створює великі труднощі для менеджерів компанії. Тому так важливий ретельний вибір фінансових установ.

Ринок робочої сили: Кадрові агентства зайнятості, навчальні заклади, біржі праці. Вивчення ринку робочої сили дозволяє організації підібрати співробітників необхідної спеціальності, кваліфікації, статі, віку, освіти, тобто підібрати кадри відповідно до професійним вимогам.

Транспортні організації роблять сильний вплив на компанію, її благополуччя залежить від цін, графіків перевезень, збереження вантажу на транспорті. Якщо транспортна організація є монополістом, то тарифи на перевезення високі.

консультаційні фірми в останні роки все частіше надають професійні консультаційні послуги організаціям. Російські підприємства звертаються за допомогою в розробці маркетингових, інвестиційних проектів, стратегії, проектів з реструктуризації підприємства та ін. На ринку консультаційних послуг діють як іноземні, так і російські фірми.

Страхові компанії є необхідним елементом інфраструктури. Високий рівень ризику для бізнесу на російському ринку змушує фірми звертатися до послуг страхових компаній. Для організації важливо, щоб на території її розташування обов'язково були сильні страхові компанії.

Державні і муніципальні організації - це ще одна важлива складова ділового середовища. Залежно від форми власності, виду діяльності, масштабу, джерел фінансування в ділове середовище організації можуть входити різні муніципальні і федеральні організації або органи влади, з якими вона безпосередньо взаємодіє: адміністрація, податкова інспекція, податкова поліція, суди. Вплив їх на організацію відбувається через прийняття нормативних актів; володіння акціями; ліцензування; уявлення субсидій, стягнення податків; розміщення державних замовлень і їх ресурсне забезпечення; застосування економічних та адміністративних санкцій і ін., - все це безпосередньо впливає на економіку організації. У нашій країні, де зміни в органах влади часті і, як правило, непередбачувані, дуже важливо налагодити добрий зв'язок з державними органами та передбачити заходи, спрямовані на захист інтересів, організації в кризовій ситуації.

Міжнародний сектор ділового середовища в останнє десятиліття впливає на діяльність російських фірм. Витіснення з російського ринку російських виробників (автомобілі, побутова техніка, електронна техніка, деякі продукти харчування) змушує компанії уважно стежити за розвитком міжнародного сектора економіки. Необхідно постійно вивчати вплив іноземних споживачів, постачальників, конкурентів; досліджувати нові прийоми, правила менеджменту; посилювати лобіювання своїх інтересів в державних органах влади та вживати заходів, що дозволяють протистояти іноземній конкуренції на вітчизняному ринку.

Я побачив цей ролик в Інстаграме директора продюсерського центру Black Star Павла Курьянова і тільки після цього зареєструвався на сайті «Діловий середовища». Мені ця затія здалася дуже цікавою, тому що я вважаю розвиток підприємництва найважливішою справою для Росії.

Я не знаю, яким був дизайн в 2017 році, але мені вдалося знайти скріншот сторінки 2012 року на сайті vc.ru. Ділове середовище в 2012 році була ось такий:

Серед партнерів перераховані Яндекс, Гугл, Мейл.ру, Хедхантер, Консультант +, ВШЕ, Сколково, Бізнес Молодість, Black Star зі своїми Людьми Справи, Ліга час, Опора Росії і сам Сбербанк.

Той факт, що такі інфобізнесовие проекти як Бізнес Молодість і Люди Справи увійшли в число партнерів говорить про те, що держава визнає їх заслуги і вважає їх продукти гідними. Було б логічно доповнити цей список компаніями «Синергія» і «Лайк Центр». Але якщо «Синергія» присутній на платформі, то «Лайк Центру» на цій платформі я поки не побачив. Думаю, що у цього центру підприємництва є шанс потрапити на цю платформу і рекламувати свої заходи і курси під крилом Ощадбанку.

структура сайту

У шапці сайту є три основні розділи: знання, сервіси та заходи. У розділі «Заходи» в даний момент висить оголошення про форум Синергії і про чергове потоці Цехи від БМ.

У сервісів на даний момент «Скоро запуск».

Тому головна сторінка і «Знання» - це основні розділи, в яких найбільше інформації. На головній є 13 пунктів:

У тренді
натхнення
старт бізнесу
Операційне управління
персонал
фінанси
залучення клієнтів
продажі
Особиста ефективність
Управління ризиками
право
Розвиток бізнесу
Вихід з бізнесу

"У тренді" виводяться популярні або рекомендовані матеріали на різні теми: курси, фільми, статті, сервіси. Наприклад, курс «Бізнес-клас» від Гугла і Ощадбанку. На цій платформі він займає всього 52 хвилини. Але я знаю, що цей же курс є на окремому сайті і там він займає набагато більше часу.

Спробував запустити відео курсу на цій платформі і у мене нічого не запустився, хоча там вже є сторінка курсу і 3 відкликання. Взагалі сайт поки сирої. Сподіваюся, що баги скоро виправлять. По крайней мере, зареєструватися на ньому набагато простіше, ніж було в 2012 році.

В розділі «Натхнення» висить курс «Шлях підприємця» - це 3 документальні фільми Людей Справи загальною тривалістю 42 хвилини і стаття від Бізнес Молодості про яму.

далі можна скачати електронні книги безкоштовно без смспро АЛІБАБА та інновації і почитати статтю українського інфобізнесмена Олеся Тимофєєва. І якщо відеокурси у мене не вийшло запустити, то книги прекрасно гойдаються в потрібному форматі.

наступний розділ «Старт бізнесу»: Статті від БМ, сервісів Контур і Еквід, відеокурси від Володимира Калаева з ФРІІ, Михайла Перегудова з Партії їжі і навіть від Федора Овчинникова - засновника Додо Піци.

В розділі "Операційне управління" можна подивитися відеокурси про бізнес-моделях і скачати безкоштовно книгу «SCRUM: Революційний метод управління проектами» для читання або в аудіоформаті MP3, а також почитати статті про управління, мотивацію команди і багатозадачність.

наступний розділ «Залучення клієнтів» вже мені ближче, тому про нього трохи детальніше. Книга «Односторінковий маркетинговий план», курси та статті з налаштування реклами та просування в соціальних мережах.

розділ «Продажі»: Тут поки немає книг. Зате є статті від amoCRM і курси з Дашкіевим і Кусакин.

розділ "Особиста ефективність": Тут кілька книг, в тому числі «Тайм-драйв» Гліба Архангельського в PDF і MP3, кілька його ж курсів і статті від Мегаплан.

"Управління ризиками": Тут цілий курс з «поганими порадами» про те як провалити бізнес. Ну і інші курси та статті про людські, економічних і інших ризики й способи їх уникнути.

розділ «Право»: Тут у нас юридичні поради від МНС, Роспотребнадзора і СКБ Контур.

розділ "Розвиток бізнесу": Тут вас чекає навчання стратегічного менеджменту, масштабування і захоплення зарубіжних ринків.

розділ «Вихід з бізнесу»: Хлопці передбачили шлях бізнесу від початку і до кінця, тому є і такий досить екзотичний розділ про те, як закрити юрособа або продати бізнес.

В «Знання» той же самий контент вибудовується трохи по-іншому. Ви можете вибрати з типів споживання: всі, читати, дивитися, вчитися, діяти. Наприклад, вибираєте «Дивитися» і сторінка вибудовується в добірки за тими ж пунктами тільки зверху вниз від «Натхнення» до «Виходу з бізнесу»

висновок

Створення такої єдиної онлайн-платформи знань, сервісів і заходів для підприємців я вважаю дуже крутий витівкою, що рухає нашу економіку вперед.
Я вважаю, що ця тема дуже погано була висвітлена в ЗМІ - як в державних, так і в комерційних. Ініціативи держави і держкорпорацій, що сприяють розвитку підприємництва повинні мати пріоритет в інформаційному полі. Поки мало хто розуміє життєву важливість цього процесу.
Об'єднавши на платформі контент від кращих бізнес-тренерів держава в особі Ощадбанку визнало не тільки законність, але також користь бізнес-освіти в тих форматах, які виробили найпопулярніші бізнес-школи. Це повинно поліпшити репутацію бізнес-тренінгів як способу саморозвитку і в перспективі збільшити кількість підприємців в країні. Чим їх більше, тим багатша країна.
Але у цієї платформи є і серйозні проблеми. По-перше, це сирість продукту: чи не працює відео, ні до чого не ведуть гіперпосилання та інші дрібні косяки, які, сподіваюся, скоро виправлять.
По-друге: концептуальна непродуманість. Дуже багато контенту, який дуже слабо структурований. В ідеалі необхідно проводити тест підприємницьких компетенцій, оцінювати користувача і його потреби і видавати контент за індивідуальною програмою навчання. Я впевнений, що у Ощадбанку достатньо потужностей, щоб зробити працюючу систему. В іншому випадку, весь цей контент практично нічим не відрізняється від того що розміщено на Ютубі і в іншому інтернеті і тоді виникає питання, навіщо людині користуватися цією платформою, якщо у нього вже є Ютуб?
По-третє: те, що випливає з попереднього пункту - система мотивації. Мало оцінити здібності і потреби людини. Мало запропонувати йому індивідуальну програму навчання. Треба ще закласти в нього мотивацію і вміння використовувати отриманий контент. Сьогодні у людей є доступ до всіх знань світу, але найвищу популярність в інтернеті має не розвиває контент, а розважальний. Ця мотивація повинна закладатися з першого кроку.

22 травня гендиректор проекту для підприємців «Ділове середовище» Михайло Федоренко опублікував на своїй сторінці в Facebook запис про пошук практикантів. Публікація привернула увагу користувачів російськомовного Facebook, які активно обговорювали описані умови роботи. Незабаром запис виявилася видалена.

Михайло Федоренко - генеральний директор проекту «Ділове середовище», що належить «Ощадбанку» і створеного в 2012 році для «розвитку підприємництва в Росії». Представники проекту проводять заходи, надають сервіси для підприємців, розвивають онлайн-освіту і партнерські програми.

У своїй публікації Федоренко відзначає, що часто отримує листи від претендентів, хоча і не займається рекрутингом через Facebook:

Люди до нас в проекти потрапляють або за рекомендацією, або через агентства. Але і ті, і ті проходять досить жорсткий вторинний відбір вже моїми фахівцями. Недостатньо бути класним фахівцем, важливо, щоб тебе прийняв колектив. Це буває далеко не з усіма.

Федоренко вирішив «провести експеримент»: взяти на літо кількох нових практикантів, які отримають наставників з команди і «відпрацюють в проекті по повній». Оплати праці, за словами Федоренко, при такій роботі не передбачено, але незважаючи на це, на його думку, «попит буде серйозний».

Правила такі: знати, навіщо прийшов, слухати, чути, проактивність, позитив, схоплювати на льоту, не докочуватися до повторень два рази, швидко, якісно, \u200b\u200bвміло, інтелігентно, ввічливо, професійно, що не тупити, знати, на що підписався.

Одним з переваг роботи в команді Федоренко вважає можливість особисто зустрітися з гендиректором компанії:

Але у нас є суперлюди. Ну і десь на другому поверсі нашого суперкоттеджа в Сколково сиджу я. Іноді буде можливість зі мною поспілкуватися. Іноді я буду робити це навмисно.

Можливість працевлаштування через три місяці стажування, втім, не гарантована - «ми бачимо людину детально через тиждень, іноді раніше, і знаємо, по дорозі нам чи ні. Якщо немає, то ви залишаєте наші ряди ».

Серед інших переваг стажування - безкоштовний транспорт від метро, \u200b\u200bпропуск на територію бізнес-школи «Сколково», доступ до кавоварки, «свіжий заміське повітря».

Робоче місце не гарантую. Стілець - так. Вся робоча інфраструктура типу комп'ютера - це ваше завдання. Принтер і Wi-Fi - наш.

У зв'язку з тим, що стажист потрапить в «серйозні історії», з ним буде підписано «жорстке» угоду про конфіденційність. Це також має на увазі «обмеження на публічність думок і вражень про проекти і команді».

Практикантам доведеться виконувати «складну і чорну» роботу - втім, «без принижень», хоч і «мікроскоп в руки відразу ніхто не дасть».

Можливо, ви розчаруєтеся в мені і команді. Що ж, буває. Мені це не важливо. Але шансів для цього небагато.

Федоренко перерахував список критеріїв, за якими кандидати точно не пройдуть на позицію: ті, хто всюди попрацював, але не визначився, ті, хто неохайний і не миє голову, у кого слабкий словниковий запас і відсутнє почуття гумору, ті, «хто не розуміє, що таке повага в широкому сенсі цього слова ».

Щоб потрапити на роботу в «лабораторію дизайн-мислення, агентські мережі і в нові проекти, про які поки не можна писати публічно», кандидату необхідно, за словами Федоренко, написати мотиваційний лист - «вимог до листа немає, є тільки вимоги до змісту».

Збережені знімки оригінальної публікації Федоренко:

Редакція сайт направила представникам «Діловий середовища» запит з проханням підтвердити достовірність описаних умов і на момент публікації цієї замітки очікує відповіді.

Кожен, хто хоча б раз замислювався над відкриттям власної справи, стикався з низкою проблем. Наприклад, більшість майбутніх підприємців до кінця не впевнені в темі свого стартапу. Вони не знають, з чого почати і в які інстанції звертатися. Проект «Ділове середовище» - це одне з дітищ Ощадбанку, в буквальному сенсі полегшує діяльність бізнесменів, представників малого, середнього та великого бізнесу. Давайте розберемося, в чому ж його особливість?

Коротка довідка про проект

Проект створений спеціально для підприємців. За словами розробників, його завданням є надання інформаційних та інших видів послуг для розвитку російської сфери бізнесу. Робота цього інноваційного порталу тримається на трьох принципах:

надання сприяння починаючим керівникам і бізнесменам у розвитку їх здібностей і індивідуальних навичок;
сприяння при просуванні бізнесу;
надання інструментів, сервісів і додатків для підприємця.

Які ключові компоненти діють на порталі?

«Ділове середовище» - проект Ощадбанку Росії, що працює на власній віртуальній платформі dasreda.ru. Зайшовши на сайт порталу, відразу можна помітити зручне меню і навігацію, доброзичливий інтерфейс, наявність актуальних пропозицій від кредитної організації, магазин різних сервісних додатків для відкриття та подальшого ведення власного бізнесу.

Тут також є електронна торговельна площадка групи В2В, що дозволяє учасникам програми купувати і продавати різні товари і послуги. Для новачків на сервісі передбачається віртуальне навчання в так званій школі дистанційної освіти.

У розділі «Навчання» всі бажаючі можуть оформити підписку на необхідні їм курси і семінари для підприємців, а після внести їх в календар важливих подій і заходів. Причому більшість подібних інструментів для ведення бізнесу є безкоштовними.

Крім іншого, «Ділове середовище» (Сбербанк - офіційний представник даної дочірньої компанії) надає доступ до інтерактивного щоденного випуску журналу.

Які перспективи відкриває для підприємців портал Ощадбанку?

За допомогою нового проекту Ощадбанку у кожного підприємця є можливість оформляти онлайн-заявки на будь-які продукти цієї фінансової організації. Крім того, бізнесмени-початківці можуть пройти спрощену процедуру реєстрації для свого ВП. Після цього вам залишиться лише з'явитися в податкову службу і забрати паперову версію вашого свідоцтва приватного підприємця.

Як можна приєднатися до проекту?

Для того щоб приєднатися до проекту, зовсім не обов'язково відвідувати відділення Ощадбанку (хоча тут також можливо пройти реєстрацію). Досить мати доступ до інтернету і невеликий запас вільного часу.

Після введення логіна, пароля і його підтвердження вам потрібно заповнити свій профіль, вказавши в ньому відомості про свою організацію, ідентифікаційний код і внести іншу особисту інформацію. Які кредитні можливості відкриває «Ділове середовище» організації?

Які кредитні продукти доступні учасникам проекту?

Увійшовши на портал Ощадбанку, можна з легкістю знайти вкладку «Банк». Якщо клікнути по ній, то вас автоматично перенесе на сторінку, де перераховані кредитні продукти фінансової організації. До речі, тут же можна відразу подати онлайн-заявку на відкриття рахунку в Ощадбанку.

Серед вигідних пропозицій для бізнесу, існуючого понад півроку, на проекті «Ділове середовище» можна знайти такі позики:

на будь-які цілі (із заставою і без нього);
на поповнення власних оборотних ресурсів підприємства;
на реалізацію проектів від держави;
на закупівлю обладнання, нерухомого майна, транспортних засобів;
на придбання транспорту, спецтехніки та обладнання в лізинг;
на надання фінансування для нових власних проектів.

Які види кредитів передбачені для новачків?

Тут же є відомості і для новачків, які тільки планують розпочати свою справу. Так, вони можуть взяти кредити під типовий бізнес-план або франшизу, т. Е. Для відкриття бізнесу. Але все це можливо за умови, що банк сам затвердить даний бізнес-план або схвалить роботу по франшизі вже діючих підприємств або організацій. Також ІП можуть розраховувати на споживчі позики і оформлення кредиток.

Крім того, «Ділове середовище» бізнесу - це не тільки доступні кредити, а й фінансовий супровід бізнесу, що включає в себе наступні види послуг:

розрахунково-касове обслуговування;
повний еквайринг (з урахуванням наданого обладнання);
інкасацію;
дистанційне обслуговування банку;
страхування бізнесу і його об'єктів;
участь у зарплатному проекті.

І, звичайно, Сбербанк гарантує не тільки допомога у відкритті. Він передбачає розвиток «Діловий середовища» для вашої організації за допомогою навчальних курсів, семінарів та інших інструментів.

Які послуги можна замовити через портал?

Крім численних безкоштовних сервісів, на порталі існують і платні. Зокрема, у вкладці «Клуб» можна придбати карту знижок, яка в подальшому дозволить замовляти необхідні для розвитку і просування бізнесу послуги. Наприклад, зі знижкою можна дістати вузькоспеціалізовані бази даних і програми, а також інші віртуальні продукти від компаній-партнерів Ощадбанку.

Є на сайті і платні курси, підготовлені вітчизняними і зарубіжними фахівцями, викладачами, лекторами, тренерами і успішними підприємцями. До того ж у кожного користувача порталу «Ділове середовище» (Сбербанк) є можливість замовити платну онлайн-консультацію з того чи іншого бізнес-питання. На ресурсі функціонує і віртуальний магазин, де продаються різні хмарні сервіси і додатки.

Як відбувається спілкування підприємця з представниками ресурсу?

Припустимо, на портал прийшов підприємець. Відразу після реєстрації і заповнення профілю він звертається до експертів ресурсу. Вони ж, у свою чергу, пропонують йому індивідуальний сценарій, що складається з 2-3 кроків.

Так, спочатку йому допоможуть визначитися з тематикою його бізнес-ідеї і створити модель. Далі йому порадять зареєструвати підприємство, подбати про оренду приміщення та складу (якщо такий передбачений), а також найняти співробітників.

Крім того, проводиться повний аналіз «Діловий середовища» від Ощадбанку, що включає в себе оцінку ризиків, підготовку і планування. До того ж майбутній підприємець порекомендують до перегляду конкретні курси та відеоматеріали, проведуть повну калькуляцію проекту.

Пізніше ІП зможе в віддаленому режимі відкрити рахунок або в Ощадбанку, або в інший кредитної організації за бажанням. Далі бізнесменові допомагають просунути його бізнес і втриматися на плаву.

Які відгуки можна почути про проект?

За їх словами, при співпраці з фахівцями порталу була детально опрацьована зовнішня ділове середовище на їхньому підприємстві. Т. е. Завдяки їх сприянню вдалося не тільки грамотно вибрати джерело ресурсів, який дійсно приносив компанії дохід, а й обмежити ті компоненти, які, навпаки, приводили до зниження попиту і збитків.

Інший ІП вдячний розробникам сервісу за зручну навігацію і простоту інтерфейсу. На його думку, створення подібного веб-ресурсу - прекрасна підмога для підприємців-початківців. З його допомогою йому вдалося вибрати ідею для бізнесу.

Одним словом, на даний момент «Ділове середовище» - це цікаве рішення для представників бізнесу. Він дозволяє подолати труднощі в оформленні документів і прийнятті потрібних рішень.

Сбербанк Росії підпорядковується безпосередньо своєму засновнику - Центральному банку РФ. Це логічно пояснює його надійність і передові позиції в топах за більшістю параметрів. Йому належить перша сходинка рейтингу за фінансовими показниками. Два роки тому саме Сбербанк отримав звання найприбутковішого в світі. Надійність Ощадбанку підкріплена членством в системі страхування вкладів. Так як індивідуальні підприємці у нас прирівняні до фізичних осіб, вони можуть не хвилюватися за раптове зникнення з рахунків грошей до 1 400 000 руб.

І звичайні громадяни, і керівники підприємств, хочуть мати справу з гідним партнером. Тому відкрити розрахунковий рахунок для ВП у Ощадбанку онлайн віддає перевагу більшість представників малого, середнього та великого бізнесу. Для багатьох - це не просто спокій і впевненість, а елемент престижу.

Відкрити розрахунковий рахунок для ВП у Ощадбанку онлайн - чому вигідно

Склад пакету послуг	легкий старт	вдалий сезон	хороша виручка	активні розрахунки	Великі можливості
Ведення рахунку з ДБО	1 рахунок	1 рахунок	1 рахунок	1 рахунок	1 рахунок
Переказ коштів з рахунку ЮЛ на рахунок ЮЛ з використанням ДБО: - в ПАТ Сбербанк (в т.ч. в Дочірні банки ПАТ Сбербанк)	нЕ обмежено	до 5 шт. * (* 6-й і наступні платежі в місяць по 49 руб за платіж)	до 10 шт.	до 50 шт. * (* 51-й і наступні платежі в місяць по 16 руб за платіж)	нЕ обмежено
- інші банки	до 3 шт. * (* 4-й і наступні платежі в місяць по 100 руб за платіж)		до 10 шт.		до 100 шт. * (* 101-й і наступні платежі в місяць по 100 руб за платіж)
Переказ коштів з рахунку ЮЛ, на рахунок ФО	стандартний тариф	стандартний тариф	стандартний тариф	стандартний тариф	до 300 тис. руб. ,,
Прийом і зарахування готівки на рахунок: - через пристрої самообслуговування, - по Бізнес-карті (через банкомат, термінал в касі)	0,15% від суми	до 50 тис. руб.	до 100 тис. руб. * (* понад 100 тис. руб. на місяць 0,15% від суми)	стандартний тариф	до 500 тис. руб.
Видача готівки з рахунку по Бізнес-карті через банкомат / термінал в касі ПАТ Сбербанк (в т.ч. при закритті рахунку)	3% від суми	стандартний тариф	стандартний тариф	стандартний тариф	до 500 тис. руб.
Видача готівки з рахунку через касу в ПАТ Сбербанк (в т.ч. при закритті рахунку)	5% - до 5 млн. Руб.8% - понад 5 млн. Руб.	4% - до 2 млн. Руб.5% - від 2 до 5 млн. Руб.8% - понад 5 млн. Руб.	3% - до 2 млн. Руб.5% - від 2 до 5 млн. Руб.8% - понад 5 млн. Руб.	стандартний тариф	стандартний тариф
Надання довідок про операції по рахунку в електронному вигляді	стандартний тариф	стандартний тариф	стандартний тариф	стандартний тариф	стандартний тариф
Надання дубліката виписки в електронному вигляді	стандартний тариф	стандартний тариф	стандартний тариф	стандартний тариф	стандартний тариф
Надання довідок про операції по рахунку на паперовому носії	1 тис. Руб. за кожен документ	стандартний тариф	стандартний тариф	стандартний тариф	стандартний тариф
Щорічне обслуговування Бізнес-карти до розрахункового рахунку	безкоштовно - 1-й рік обслуговування Visa Business / MasterCard Business	стандартний тариф	стандартний тариф	стандартний тариф	безкоштовно Visa Platinum Business
СМС-інформування про залишок і надходження коштів на розрахунковий рахунок у валюті РФ	стандартний тариф	стандартний тариф	стандартний тариф	стандартний тариф	безкоштовно
СМС-інформування за операціями здійсненими з використанням Бізнес-карти	стандартний тариф	стандартний тариф	стандартний тариф	стандартний тариф	безкоштовно
Вартість пакета послуг в місяць	0 руб.	490 руб.	990 руб.	2 490 руб.	8 600 руб.
Вартість пакета послуг за 3 місяці	послуга не надається	послуга не надається	послуга не надається	послуга не надається	послуга не надається
Вартість пакета послуг за 6 місяців	послуга не надається	послуга не надається	послуга не надається	послуга не надається	послуга не надається

При виборі будь-якого пакета за відкриття ви не платите ні рубля. Самі тарифи на обслуговування розрахункового рахунку в Ощадбанку для ІП змінюються в залежності від регіону, в якому знаходиться філія.

Основні послуги, що входять в пакети:

Ведення розрахункового рахунку;
Реалізація платежів в електронному форматі;
Випуск зарплатних карт;
Ведення валютного рахунку;
еквайринг;
Інтернет-банкінг та ін.

Вартість обслуговування та інших послуг може змінюватися кардинально, тому будьте уважні при виборі тарифного плану. Безкоштовно також надають:

Доступ до інтернет-банкінгу та його мобільній версії;
Напрямок платежів до бюджету;
Видачу виписок;
Ведення бухгалтерії для ІП за ССО 6%, не мають співробітників;
Переказ грошей на рахунки фізосіб в сумі не більше 150 тис. Руб. (Не для ТОВ, тільки для ІП).

Для початківців ІП - безкоштовний пакет «Легкий старт»

З 2017 року Ощадбанк представив новий пакет для початківців ВП. Відкриття рахунку для тих, хто вирішив приєднатися до програми «Легкий старт», обійдеться в 0 рублів. Умови обслуговування і тарифна сітка збудовані таким чином, щоб скоротити фінансове навантаження на підприємство на початку кар'єри. Чи не оплачуються також:

Обслуговування рахунку;
Облуживание карти (перший рік використання);
Три перших платежу кожного нового місяця;
Мобільний банк;
Інтернет-банк.

РКО в Ощадбанку: тарифи для юридичних осіб

Проведення операцій по розрахунковому рахунку - основа РКО. Клієнтам, які не мають часу на постійні поїздки в офіс для вирішення рядових питань, а також тим, хто розширив бізнес і вийшов на іноземних партнерів, цього недостатньо. Таким партнерам Ощадбанк готовий надати додаткові сервіси. Які - керівник вибирає відповідно до обозначившейся проблемою. Найчастіше потрібні:

Участь у зарплатному проекті: видача зарплати працівникам на карту. Рекордний час зарахування - 1,5 години;
Обмін валюти (головний банк країни оперує з 20-ма видами валют);
Забезпечення митних платежів - контроль над платежами в режимі 24/7 без відкриття спеціального рахунку. Для юридичних осіб надається можливість прямого відправлення документів в Митну Службу;
Валютний контроль - сюди входять всі способи співпраці з іноземними контрагентами, включаючи складання міжнародних договорів, оформлення кредитів, проведення платежів та ін .;
Видача банківських гарантій - відповідальним клієнтам;
Надання онлайн-кас «Евотор» - комплектацію вибирає клієнт;
Інтернет-еквайринг, торговельний еквайринг - банк надає партнеру сучасні термінали, щоб приймати гроші за товари і послуги банківською картою. У випадку з Інтернет-еквайрингом забезпечується доступ до платіжного терміналу у вигляді спеціально розробленої сторінки в Інтернеті. Через неї покупці здійснюють переказ коштів постачальнику, тобто, вам;
Відкладені платежі - для компаній, що надають послуги великим масам населення. Наприклад, керуючі компанії. Укладіть договір з Ощадбанком і логотип з реквізитами організації будуть встановлені в кожному терміналі

Інтернет-банкінг в Ощадбанку

Масштабний, добре деталізований сервіс для зайнятих підприємців. Щоб переглянути рух грошей на рахунку за сьогодні, вчора, тиждень, або отримати інформацію про перекази за кожному контрагенту, не потрібно їхати до відділення банку. Все, що потрібно для контролю, знаходиться в вашому особистому кабінеті. Звідси ж ви можете формувати платіжки і отримувати оплату.

Ефективно керувати компанією з дому допомагають:

Сбербанк Бізнес Онлайн - багатофункціональна система дистанційного обслуговування рахунків і підключення послуг;
Мобільний додаток з такою ж назвою: ви не міняєте спосіб життя, не втрачаєте контроль над бізнесом, не маючи доступ до комп'ютера. Все, що потрібно, знаходиться в вашому телефоні. Ви також контролюєте рух коштів, отримуєте консультації від співробітників банку, формуєте нові пакети послуг і виставляєте платіжні доручення, просто сфотографувавши реквізити на телефон.

На допомогу клієнту Ощадбанку надані система E-invoicing для обміну діловою документацією з партнерами, конструювання сайтів під керівництвом фахівців компанії 1C-UMI, щоденник керівника з великим набором опцій, влаштований в форматі онлайн планнера.