Акция на лекарския съюз. Такива страшни алтернативни синдикати

Интересен документ от Тверска област попадна в наше притежание - нещо средно между денонсиране на независимите профсъюзи и рекламна офертасобствени услуги. Става въпрос заза информационно удостоверение, изготвено от ръководството на „официалния“ (както те се наричат в текста) профсъюз на здравеопазването в Тверска област за заместник-ръководителя на апарата на регионалното управление Владислав Белорусов.

Документът е подписан от председателя на Тверская регионална организацияПрофсъюз на здравните работници на Руската федерация (част от системата на FNPR). Авторът сигнализира: „Напоследък на територията на Тверска област, в лечебните заведения, подчинени на Министерството на здравеопазването на Тверска област, се появиха нови, така наречени алтернативни профсъюзи: „Алианс“, „Действие“, профсъюзът на Навални. Тези синдикати са регистрирани като междурегионални организации. Формата на тяхната работа е агресивно обвинителна, като се вземат мерки на ниво прокуратура и следствени органи, като същевременно не отчитат, че подобни методи на дейност страдат от нормалния процес на лечение и оказване на медицинска помощ на граждани.”

Странна логика. Ако независимите синдикати, защитаващи правата на пациентите и здравните работници, са принудени да прибягват до жалби до надзорни органи и органи, значи нещо вече не е наред със системата медицинско обслужванеи за какъв "нормален процес на лечение" говорим тогава?

Странностите на „сертификата“ не свършват дотук. Както знаете, няма регистриран „междурегионален профсъюз на Навални“, има само едноименен уебсайт, чрез който държавните служители могат да се оплакват от ниските си заплати. Очевидно е, че опозиционният политик се споменава в тази аналитична бележка заедно с профсъюза „Действие“, действително действащ в Тверска област, за да изплаши регионалните власти с призрака на политизиране на медицинските работници. В същото време всеки може лесно да намери информация, че Междурегионалният синдикат на здравните работници „Действие“ от създаването си през 2013 г. е част от общоруската асоциация „Конфедерация на труда на Русия“ и няма отношение към Проектът „Навални профсъюз“ стартира миналата година. Освен това в няколко медицински институции в Тверска област вече няколко години работят първични организации на MPRZ „Действие“, които спокойно решават социални и трудови въпроси с работодателя.

Да – при грубо нарушаване на правата на лекарите прибягваме до най-широкия арсенал от защитата им – от жалби до съда и органи на редакъм митинги и „италиански стачки“. Но това е нормално: никакви преговори с работодателя не могат да бъдат успешни, ако синдикатът може да застане пред него само в позата на молител.

Що се отнася до Алианса на лекарите, доколкото знам, неговите клетки все още не са създадени в Тверска област.

Най-вероятно причината за изготвянето на този документ е страхът от разширяване на влиянието на профсъюза „Действие“ в Тверска област. И така, наскоро тук беше създаден още един наш първична организация- В детски санаториум"Нови елементи." На моите страници в социалните мрежи споменах срещата си с активистите на синдикатите на Новинок по време на скорошно пътуване до Твер и проблемите, които съществуват в санаториума:

„Идентифицирахме непосредствените задачи и очертахме стратегия за действие. От нарушения трудови праваНапример администрацията на детски психоневрологичен санаториум отказа да изплати стимули за работа на непълно работно време. Един от проблемите е острият кадрови дефицит на медицински сестри и възпитатели. Децата понякога се разделят на две групи вместо на три. Липса на всичко. Ръководството не решава тези проблеми. Децата страдат“.

Сега подготвяме официални обръщения до правителството на Тверска област и до работодателя по тези въпроси - вероятно, според нашите опоненти от „стария“ синдикат, това също е някак много „агресивно“? Хората търсят алтернатива, когато видят, че проблемите им не са решени и не искат да бъдат решени.

„Междурегионалните (алтернативни) профсъюзи разширяват своята дейност: те действат не само в Тверска област, но и в други региони руска федерация. В същото време в медийното пространство те обявиха истинска война на нашия браншов синдикат на здравните работници на Руската федерация, като по всякакъв възможен начин омаловажават работата за защита на правата медицински работници, измисляне на различни инсинуации, наричане на браншовия синдикат джобна търговия и т.н.“, оплаква се областният синдикалист.

Да, ние се разширяваме. включено настоящ моментПрофсъюзът „Действие“ има свои структури в 31 съставни образувания на Руската федерация, в 41 местност. И в Тверска област ще продължим да създаваме първични организации - хората ще кандидатстват. Между другото, ние не сме обявявали война на Профсъюза на здравните работници на Руската федерация (ПРЗ РФ). Схемата е точно обратната - като правило в отговор на нашите действия "старите" профсъюзни комитети се обединяват с работодателя, а от регионалните клонове на Руската федерация започват да идват обвинения в "деструктивност" и т.н. чух. Това например се случи в Москва, Удмуртия, Башкирия и наскоро в Кемеровска област. Естествено, ние не благоприятстваме такива „профсъюзи“, които по същество заемат стачкообразна позиция. Но имаше и противоположни примери, когато в някои медицински институции (Република Коми, Свердловска област) нашите първични организации успешно взаимодействаха с профсъюзните комитети на Руската федерация в защитата на правата на работниците.

Общото послание на бележката от ръководителя на Тверския клон на Министерството на здравеопазването на Русия, от моя гледна точка, може да се изрази по следния начин: „Уважаеми служители, ние губим авторитет сред медицинските работници, нашите членове намаляват, млади хората почти не идват при нас, ръководството на болницата се справя лошо с „вкарването“ на служителите в нашия синдикат, моля, съдействайте, защото ние сме толкова „конструктивни“ и не ви създаваме проблеми. В противен случай ще дойдат независими синдикати и няма да ви пуснат от куката.

Споразумения за стимулиращи плащания на местни лекари и медицински сестри (опитът на Сарапул)

Като част от обмяната на опит за успешно разрешаване на трудови конфликти, публикуваме материали относно заключението допълнителни споразуменияс местни терапевти и медицински сестри относно мотивационни плащания на парче, както и допълнителни плащания за увеличен обем на работа (съгласно член 60.2). Тази работабеше извършено от синдиката „Действие” в градска болница № 1 в Сарапул през юли-август 2016 г.

Не плахите държавни служители все повече решават активно да защитават трудовите си права

Анна Алексеева

Миналата събота в Челябинск имаше среща на профсъюза на завода Трубодетал, вече беше съобщено за конфликта на активисти с ръководството на завода NI. В същия регион портиерите в едно от училищата решиха да стачкуват. В същото време в Краснодарския край стачкуват докери, а в Москва ще бъдат съдени синдикални активисти за разпространение на листовки. Повишена активност синдикални организацииексперти го наричат отговор на съкращаването на финансирането и „оптимизацията“ в бюджетния сектор.

ПРОФСИндикалният активист АНДРЕЙ КОНОВАЛ БЕ БИТ В УФА

Нападнат е Андрей Коновал, координатор на профсъюза на здравните работници "Действие". Той е бил бит от двама неизвестни мъже близо до къщата, където се намира централата на синдикалния комитет „Действие“, на улица Архитектурная в Уфа.

Открито изявление на гладуващите от лекари от линейката в Уфа

ОТКРИТО ИЗЯВЛЕНИЕ
Участниците в гладната стачка протестират срещу служителите на станцията за спешна медицинска помощ в Уфа

Ние, служителите на станцията за спешна медицинска помощ в Уфа, обявяваме началото на гладна стачка на 9 септември 2014 г. в 10:00 часа в знак на протест срещу ниските заплати и бездействието на длъжностните лица в ситуация на разрушаване на системата за висококачествено спешна медицинска помощ в столицата на Башкортостан.

Поради ниските заплати, тежки условияОт началото на 2014 г. около 200 служители на теренни екипи са напуснали поради претоварване и труд, а съкращенията продължават. При численост на екипа от около 1 хил. души изтичането на квалифициран персонал е около 20 процента.

В момента 55% от теренните екипи не разполагат с персонал в съответствие с федералните стандарти. Вместо двама служители, единият се изпраща на полеви пътувания и ако са необходими реанимационни мерки, той просто технически не може да осигури необходимата помощ в пълен обем.

Повечето от служителите работят на половин работен ден от години, което подкопава здравето им. Увеличава се физическият и психологическият стрес върху работниците и се увеличава рискът от лекарска грешка. Техническото състояние на значителна част от линейките оставя много да се желае. Разходът на гориво е недостатъчно намален, а шофьорите подлежат на удръжки от заплатите си за повреди.

Една от причините за това състояние на нещата беше намаляването на размера на финансирането на SSMP в Уфа през 2014 г. с 12% (според отговора на Държавната инспекция по труда на Република Беларус). В резултат на това, вместо мерки за повишаване на привлекателността на работата в линейка, администрацията на службата за спешна медицинска помощ в Уфа, в нарушение на закона, рязко намали заплатите на обикновените работници, като отмени плащанията за интензивност от май и намали наполовина размер на бонуса за нощно дежурство от юни. Старият профсъюз FNPR, действащ в институцията, вместо да защитава нашите права, се съгласи на съответните промени в колективния договор.

Според резултатите от проверката Държавен инспектораттруд, извършен по наше искане, за 6 месеца на 2014 г. в сравнение с 2013 г. средната работна заплата в станцията намалява: с 4,12% за медицински персонал, с 4,4% за парамедицински персонал, с 10,8% за младши медицински персонал, с 8 % за друг персонал (включително шофьори).
Опитите ни да решим тези проблеми чрез контакт с властите и надзорните органи не доведоха до резултат. Едва след като създадохме първичната организация на Междурегионалния синдикат на здравните работници „Действие“ (152 служители на SSMP), проведохме пресконференция и пикет, работодателят и служителите започнаха да обръщат внимание на нашите искания. Започнаха помирителни процедури, общината на Уфа отпусна 14 милиона рубли, 100% от таксите за нощувка бяха платени за юли и принципът на финансиране на линейката в Уфа беше променен.
В отговор на това спряхме протестната кампания за един месец в очакване на резултатите от изпълнението на предписанията и поетите задължения от длъжностните лица и работодателя.

В началото на септември обаче ни стана ясно, че помирителният процес всъщност е прекъснат.
Администрацията на SSMP в Уфа пренебрегна това, което беше гарантирано от Кодекса на труда на Руската федерация и Федерален закон„ЗА профсъюзи» № 10-FZ правото на PPO MPRZ „Действие“ да участва в колективното договаряне. Бяха направени промени в колективния трудов договор, които премахнаха гарантирания характер на 100% допълнителни плащания за нощни смени. „Старият“ профсъюз FNPR се съгласи с тези промени, въпреки че нямаше право да направи това, тъй като според собствените си изявления той няма повече от 50% от служителите на станцията в своите редици и следователно не може индивидуално представлява работната сила в колективни преговори. Според оценки на администрацията на Уфа, 14 милиона рубли. достатъчно само за шиене на работно облекло и само за 2-3 месеца 100 процента надплащане на „нощните” работници, а въвеждането на подушен принцип на финансиране при сегашната тарифа няма да доведе до сериозно решаване на проблемите с финансирането Уфа SSMP.

Нашето предложение за създаване работна групаза обсъждане и внасяне на промени в проектите на „действащи договори” (тъй като представените проекти съдържат неточности и включват клаузи, които влошават условията на предходния договор и противоречат на Кодекса на труда и др. наредби) се игнорира от ръководството, въпреки факта, че тези договори трябваше да бъдат подписани на 1 октомври 2014 г. В този договор администрацията се опитва да легитимира абсурдни неща. Например такава норма, че в реанимационния екип лекарят тръгва сам и му помага ШОФЬОР! Просто не разбираме каква трябва да бъде неговата помощ? Или водачът осигурява помощ при реанимация, или събира и прилага лекарства. А реаниматорът на спешна помощ, според този проектодоговор, се задължава да участва в грижите за... следоперативни пациенти.

Служителите не реагираха по никакъв начин на нашето законово искане за допълнително заплащане от поне 50% за увеличения обем на работа на служителите от недокомплектовани екипи; ” не се решават. Служители си позволяват да правят публично обидни коментари за синдикат „Действие”, които не почиват на проверени факти. В подстанциите на SSMP в Уфа, според членове на профсъюзния комитет, административният натиск върху активистите е възобновен. Профсъюзният комитет на МПРЗ „Действие“ не беше информиран за резултатите от изпълнението на параграф 3 от протокола от работната среща в Градския отдел по здравеопазване на Уфа от 25 юли 2014 г., според който до 1 септември 2014 г. администрацията на SSMP на Уфа трябва да докладва за извършената работа по предложенията, представени от профсъюза „Действие“.

На синдикалната комисия не са предоставени официални резултати от одита на Контролно-сметната камара. В същото време администрацията на SSMP на Уфа твърди, че Камарата уж нарежда намаляване на заплатите на шофьорите и реаниматорите. Сега шофьорите получават 12-13 хиляди рубли, колко ще им останат, ако ги намалят още? И как ще изхранват семействата си?

На редица други въпроси не сме получили отговор. По-специално за несправедливото разпределение на поощрителните бонуси между администрацията и персонала на място. В отговора на началника на отдела по здравеопазване на администрацията на гражданската защита на град Уфа, Република Башкортостан, Авзалетдинова А.Р. като потвърждение на предполагаемите „високи“ заплати на обикновените медицински работници, заплатата на лекар с категория и опит над 7 години се сравнява със заплатата на автомонтьор. 55% от отборите са с недостиг на персонал Авзалетдинов А.Р. в отговора си той не счита това за ярък факт, въпреки че според алгоритмите за предоставяне на реанимационни грижи, одобрени от Министерството на здравеопазването на Руската федерация, са необходими най-малко 2 медицински работници (единият извършва сърдечно-белодробна реанимация, а друг се занимава с подбор и прилагане на лекарства, които повишават ефективността на грижите). Ръководителят на градския отдел по здравеопазване разглежда заповедта на главния лекар на спешната медицинска помощ на Уфа № 68 от 08.02.2014 г., която гласи „да се отмени изпращането на специализирани екипи, с изключение на психиатричните, при повиквания от линейни екипи на Бърза помощ“, за подобряване на медицинското обслужване на пациентите, а думата „отмяна“ в отговора й се тълкува като „организиране“. Вероятно нашите проблеми и проблемите на населението на Уфа не са интересни за градския отдел по здравеопазване и те няма да ги решават там.
Никой не отговори на въпроса по чия вина не е изплатен извънредният труд в ЦП през 2013 г. Съответно въпросът за тяхното връщане дори не се разглежда. През 2013 г., според главния лекар на SSMP, финансирането е било с около 100 милиона рубли повече. Защо това не се отрази на заплатите ни миналата година?

Нашите основни изисквания са свързани с:
1. Гарантирано увеличение на заплатите на служителите (лекари, парамедицински и младши медицински персонал, шофьори) при работа с 1 ставка на заплащане спрямо целевите показатели на „пътната карта“ в съответствие с целите на Указ на президента на Руската федерация № 597 (както е приложено, например, в такива градове на републиката като Салават, Ишимбай, Стерлитамак).
За да постигнете това, по-специално вземете мерки, за да гарантирате:
— възстановяване на гарантирания характер на допълнителните плащания (заплащане на 100% от нощните часове от 22.00 до 06.00 часа, повишаващ коефициент за млади специалисти - 0,2 и повишаващ коефициент за особено трудни условия на труд за шофьори);
— въвеждане на допълнително заплащане за разширения обхват на работа на медицинските работници като част от некомплектован мобилен екип съгласно стандартите, въз основа на увеличаващ коефициент 0,5;
— въвеждане на повишаващ коефициент от 0,5 при работа на непълно работно време;
— изплащане на стимулиращи бонуси за интензивност на труда (в съответствие с точка 1.1. Приложение № 15 към колективния трудов договор);
— изчисление и връщане пари в бройслужители, положили извънреден труд и не им е платено през 2013 г.;
— връщане на стимулиращи плащания (интензитет), неизплатени през 2014 г. (януари, май).

2. Прекратяване на дискриминацията във връзка със синдикалната дейност, преход на администрацията на SSMP на Уфа към принципите на социалното партньорство с PPO MPRZ „Действие“; отмяна на незаконно приети промени в колективния трудов договор, които влошават условията на труд на работниците.

3. Предоставяне на пълна информация по въпросите, повдигнати от активисти на Министерството на природните ресурси и здравеопазването „Действие“, включително резултатите от одита на Контролно-сметната палата на Република Беларус.

Към момента 12 служители на Бърза помощ са заявили писмено намерение да участват в гладната стачка, но засега ще я започнат 7 души - 1 лекар, 2 санитари и 4 медицински сестри.

Синдикалният комитет на ППО МПРЗ „Акция” предоставя информационна и организационна подкрепа на участниците в акцията, членове на синдиката.

Промоцията се провежда на адрес: Уфа, ул. Rylskogo 24/2, ап. 16., където ще бъде организирано предаване на живо и безплатен достъп за представители на медиите.

Участниците в акцията ще продължат да изпълняват своите служебни задължения V работно време. Ще бъде организиран ежедневен медицински преглед.

Предлагаме да възобновим помирителните процедури с участието на представители на PPO „Действие“, администрацията на Общинската бюджетна здравна институция SSPM на град Уфа, Здравния отдел на администрацията на градската администрация на Уфа на Република Беларус, Министерството на здравеопазването на Република Беларус, Териториалният фонд за задължително здравно осигуряване на Република Беларус.

Актьорство Молим президента на Република Башкортостан да поеме лично ситуацията под контрол.

Връзка към уебкаст и други подробности ще дойдат по-късно.

Каним представители на медиите за комуникация с участниците в акцията в 11.00 часа на 9 септември на посочения адрес.

Участници в протеста на гладната стачка:

Тамара Богданова - медицинска сестра на кардиологичен екип

За по-нататъшната борба на спешните медицински работници в Уфа #профсъюзДЕЙСТВИЕ

СЪОБЩЕНИЕ ЗА ПРЕСА #3
Лекарите от линейката в Уфа отлагат възобновяването на протестната кампания за края на август. Решение на профсъюзния комитет на PPO MPRZ „Действие“ на SSMP в Уфа.

На 10 август се проведе заседание на „първичния“ профсъюзен комитет на МПРЗ „Действие“ на станцията за спешна медицинска помощ в Уфа, на което беше решено да се отложи началото на „италианската стачка“ (под формата на отказ за работа над една заплата) до 2 септември. Освен това провеждането на митинги с искане за увеличение ще бъде отложено за края на август - началото на септември. заплатии премахване на нарушения на федералното законодателство в системата за спешна помощ в столицата на Башкортостан. Решението е взето във връзка със започването на конструктивен диалог между профсъюза и ръководството на ССМП в Уфа и изпълнението на първите искания на протестиращите лекари.

Както беше съобщено по-рано, началото на т.нар. беше планирано за 11 август. „Италианска стачка“ под формата на отказ на няколко десетки служители от мобилните екипи на SSMP в Уфа да работят допълнително над един и половина пъти. За целта синдикалните активисти са събирали индивидуални молби от служители, които е трябвало да се подават централизирано до главния лекар. Въпреки това, поради продължаващия процес на преговори с участието на работодателя, градския отдел по здравеопазване, Министерството на здравеопазването на Република Беларус и териториалния фонд за задължително медицинско осигуряване, изявленията на администрацията на станцията не бяха прехвърлени. Освен това за тази седмица беше планиран митинг, за който бяха подадени две уведомления за публични събития в администрацията на Уфа. Странно е, че всички места, специално определени за митинги в Уфа на 13 и 14 август, се твърди, че са заети от други обществени събития и затова служителите предложиха провеждането на митинг на лекари в покрайнините на града. Според активисти на синдикат „Действие” това се дължи на желанието на заинтересованите структури да попречат на протестната кампания на здравните работници в защита на техните права. Има и сигнали, че има негласен натиск върху републиканските медии с цел създаване на информационна блокада около борбата на работещите в Бърза помощ за правата им.

В същото време властите предприеха първите стъпки за изпълнение на исканията на синдикат "Действие". Бюджетът на град Уфа отпусна 14 милиона рубли. увеличаване на заплащането на нощните смени до 100% и закупуване на специално облекло. Териториалната комисия по тарифите на задължителното медицинско осигуряване също реши да прехвърли финансирането на спешната медицинска помощ в град Уфа на принципа на глава от населението, което съответства на нашето искане да се откажем от финансирането на работата на линейката въз основа на произволно установен план за повикване. От името на ръководителя на републиката станцията се проверява от Контролно-сметната палата на Република Беларус. На помирителната комисия с участието на служители на станцията, градски и републикански отдели бяха раздадени инструкции за проучване на въпросите, повдигнати от профсъюза "Действие". Администрацията на станцията официално призна легитимността на дейността на MPRZ „Действие“ в SSMP в Уфа. Накрая, в края на миналата седмица, администрацията на SSMP в Цфа реши да отмени решенията за преместване на няколко профсъюзни активисти в други. трафопостове, което се смяташе от синдиката за форма на административен натиск.

Във връзка с гореизложеното на 10 август профсъюзният комитет на МПРЗ „Акция“ реши да отложи провеждането на митинги и колективен отказ от работа на един и половина пъти ставка до края на август и началото на септември .

от открито изявлениепрофсъюзен комитет МПРЗ "Действие" ССМП Уфа:
„Временно преустановяваме протестната кампания, но не отказвайте да я възобновите след две седмици, ако се окаже, че властите и работодателят нямат намерение да приемат на сериозно останалите ни законови искания – на първо място въвеждането на повишаване на коефициенти 0,5 за работа в екипи с непълен персонал и прекомерен обем на разговорите. Това изискване произтича пряко от разпоредбите Кодекс на труда RF относно правото на служителя на заплащане за разширен обем работа.

Противопоставянето ражда „ДЕЙСТВИЕ“

Сега се обадиха и разказаха историята. Вчера в централната подстанция за бърза помощ на Уфа механик започна да сплашва един от шофьорите за факта, че се е присъединил към профсъюза „Действие“.

Тогава други наши активисти го нападнаха, нападнаха го с остри думи и предупредиха, че сега, не дай си Боже, ще отсъства от работното си място или ще има някакъв друг проблем, за всичко ще се съставят протоколи.

А след този инцидент към съюза се присъединиха още 7 шофьори. И те се обадиха на заместник-председателя на профсъюзния комитет Тамара почти в първия час, изисквайки формуляри за кандидатстване за присъединяване към Екшън.

Така че, като цяло, трябва да отвърнем на удара. Никоя прокуратура не гарантира правото на хората да защитават правата си, ако самите те станат страхливци и оставят врага да се развихри.

Вчера момчетата записаха на касетофон речта на един от шефовете на плановото събрание срещу профсъюза. Относно факта, че предполагаемата предистория е рейдерското превземане на линейката в Уфа. Все още не съм слушал записа, така че не мога да кажа дали има едно престъпление (възпрепятстване на синдикалната дейност официален) или две, включително клевета.
Но нека го проучим.

Днес започва "италианска стачка" на медицинските сестри в Сарапул (Удмуртия)

В Сарапул (Удмуртия) днес започва "италианска стачка" на медицинските сестри

Днес, 2 април, изтече десетдневният „ултиматум“, поставен от медицинския персонал на три клиники на градска болница № 1 в Сарапул, протестиращи срещу ниските заплати и нарушенията на трудовото законодателство.

Хлебарки започнаха да тичат наоколо... Започна оформянето на документи в ГБ Сарапул

Министърът на здравеопазването на Удмуртия В. Музлов беше спешно отзован от ваканция, комисия, ръководена от вицепремиера на републиката Л. Чунаева, отиде в Сарапул, счетоводството на градската болница № 1 на Сарпул работи и в двата почивни дни. Явно са изгорили документи...)

Конгрес на синдикат „Действие”: повече демокрация и повече „първични организации”

На 8-9 февруари в Москва се проведе вторият (извънреден) конгрес на Междурегионалния синдикат на здравните работници „Действие“. Конгресът беше посветен на първо място на организационни и кадрови въпроси, свързани със значителното нарастване на членската маса и броя на първичните синдикални организации от предишния конгрес през октомври 2013 г. В конгреса взеха участие делегати от 11 области на страната, представляващи 30 първични организации.

Конгрес на профсъюза на медицинските работници „Действие” и семинар по трудови стандарти за местни лекари

Насочен към защита правата на студентите. Това бяха първите опити за повдигане на студентското движение в Украйна. Съюзът съществува до 1998 г.

През 2008 г., когато студентите решиха да създадат нов независим профсъюз, беше решено да вземе името " Директно действие„в знак на продължаване на традициите на младежката съпротива. По този начин „Директното действие“ от 90-те години беше наречено „първо поколение“. Някои активисти от първото поколение сега помагат за дейността на съюза.

През 2014 г. Direct Action беше рестартиран. Съюзът продължава да използва същите регистрационни данни, както преди, но сега често се позовава на третото поколение Direct Action.

Организационни цели[ | ]

Профсъюзът се нарича независим, защото декларира пълно разграничаване от всякакви политически партии, търговски структури, и не се финансира от администрацията на висшите учебни заведения.

В устава на съюза е записано, че членове на съюза не могат да бъдат хора, които имат расистки, нацистки, сексистки възгледи или изповядват каквито и да било шовинистични доктрини.

активност [ | ]

2008-2009 [ | ]

От основаването си синдикатът е участвал и инициирал няколко кампании в защита правата на студентите и работещите.

юли 2008 г. Първото действие "Директно действие". В знак на подкрепа за студентите от Ровно, които се противопоставят на увеличаването на таксите за обучение, профсъюзът организира пикет пред Министерството на образованието. Резултатът е, че администрацията на Ровненските университети се съгласява да преговаря със студентите относно нови цени.
септември 2008 г. Синдикатът провежда редица дейности срещу антистудентските положения ново изданиеЗакон „За висше образование" По-специално Direct Action се противопоставя на въвеждането на принудителен труд за висшисти. Активистите влизат в преговори с служители на Министерството на образованието, а също така провеждат пикети на съответната комисия на Върховната рада. Резултатът е, че членове на комисията остро критикуват законопроекта, а Министерството на образованието премахва спорните точки от документа.
септември-октомври 2008г. Наред с други организации Директно действие започва кампания срещу приемането на новия Кодекс на труда, който значително стеснява правата служители. Кампанията започва от банера на голям банер „No New Labor Ex” на трибуните по време на футболния мач „Арсенал” – „Шахтьор”. Профсъюзът участва в пресконференции, пикети на съответната комисия на Върховната Рада и информационни кампании. Финалът на кампанията беше провеждането на мащабен концерт на Хрещатик „Рок срещу легализирането на робството“. Резултатът е, че депутатите отложиха разглеждането на законопроекта.
8 ноември 2008 г. Синдикални активисти участват в Социалния поход.
февруари 2009 г. Членове на Директно действие извършват акции в столични болници, където агитират лекари да създават клетки на независими синдикати и да се борят срещу въвеждането на платена медицина.
12 април 2009 г. Синдикатът участва в социално шествие под мотото „Време е да вземеш твоето“. В шествието участват около 250 активисти. По време на акцията „Пряко действие” призовава студентите да се борят за безплатно образование, увеличаване на стипендиите и за пряко самоуправление в университетите.
1 май 2009 г. Алтернативна първомайска демонстрация. „Директно действие“ заедно с редица други радикални леви организации (Революционна конфедерация на анархо-синдикалистите, Организация на марксистите, „Нова левица“, „Социална алтернатива“, Антифашистко действие) и независими профсъюзи събират над 400 активисти в улиците на Киев под социални лозунги.
май-юни 2009г. Кампания срещу въвеждането на платени услуги за студенти. Профсъюзните активисти се опитват да убедят служителите да преговарят. Когато това не се получава, Direct Action провежда срещи със студенти от киевските университети, агитирайки да излязат на улиците с протести.
4 юни 2009 г. Протестна акция пред сградата на Министерския съвет. Direct Action успява да доведе над 150 студенти на пикета. По време на акцията демонстративно бяха изгорени „пожар” и няколко книжки. Резултатът е, че студентите постигат на извънредно заседание Кабинета на министрите на Украйна да отмени решението за въвеждане на платени услуги.
октомври 2009 г. Участие на „Пряко действие” в стачката на студенти и преподаватели от института. Бойчук. Протести под Министерството на образованието. Стачката приключи в края на октомври с шумна блокада на института, която доведе до оставката на ректора.
17 ноември 2009 г. Промоция „Ден на студента. Разбийте стената“ – протест срещу репресивната образователна система, акция на солидарност със стачкуващите германски и австрийски студенти.

2010 [ | ]

февруари 2010 г. Вълна от недоволство в Киево-Могилянската академия. На масово събиране на 5 февруари синдикалните активисти ще инициират референдум за последните решения на администрацията. Резултатът е, че ректорът на университета е принуден да направи отстъпки и се взема ново компромисно решение.
11 март 2010 г. След митинг на солидарност с работниците на Nestle, активисти на Direct Action са нападнати от група неонацисти. В резултат на инцидента някои крайнодесни групи осъждат нападението.
От март 2010 г. Директно действие започва кампания срещу репресиите, насочена към синдикални активисти и техните близки. Различни профсъюзни, младежки, правозащитни организации изпращат протестни писма до украинец държавни агенциии администрацията на Киевския национален университет „Тарас Шевченко“. На 20-22 април се провеждат дни на солидарност с профсъюза, по време на които студенти, учители и профсъюзи от различни градове на Украйна и Европа пикетират официални институции на държавата Украйна.
април 2010 г. Международна кампания срещу антисиндикалните репресии и присъствието на тайни служби в университетите. „Пряко действие“ дава пресконференция, на която разкрива фактите за натиска на СБУ върху активисти. Акции на солидарност със синдиката се провеждат в Германия, Гърция, Португалия, Швейцария, Полша и Русия.
21 април 2010 г. Пикет под главния контрол на СБУ. Резултатът от кампанията е временно спиране на натиска върху активистите, обещание от страна на ръководството на СБУ да проведе вътрешно разследване.
1 май 2010 г. "Марш на колективните действия" Профсъюзните активисти, заедно с други леви организации, извеждат половин хиляда души на улиците, за да демонстрират.
юни 2010 г. Обществеността реагира на убийството на студента Игор Индило в полицейското управление с кампания срещу полицейската бруталност и полицейската държава. Активно участиепредприема "Директно действие" в кампанията. Последствията са масови чистки в редиците на полицията.
юни 2010 г. Борбата срещу компактното заселване в общежитията на Физическия факултет на КНУ им. Шевченко.
1 септември 2010 г. Сигурност на КНУ на име. Шевченко и СБУ пречат на 30 профсъюзни активисти да проведат среща с ректора на университета. В резултат на това няколко часа по-късно председателят на Върховната Рада Володимир Литвин предлага среща с Direct Action. Седмица по-късно беше възможно да започнат преговори с ръководството на университета.
5 октомври 2010 г. Симферополските студенти от Таврийския национален университет, подкрепени от Пряко действие, са първите, които протестират срещу Постановление на кабинета № 796, което отново, както през 2009 г., има за цел да въведе допълнителни „платени услуги“ в университетите.
12 октомври 2010 г. „Пряко действие“ и Фондът за регионални инициативи са организатори на всеукраинския протест срещу комерсиализацията на образованието (по-специално те повдигат искане за отмяна на правителствен указ № 796 относно „ платени услуги"), който се провежда в 14 града: Киев, Лвов, Ужгород и Симферопол, Харков, Ровно, Луганск, Житомир, Хмелницки, Каменец-Подолски, Кировоград, Ивано-Франковск, Суми, Луцк. Поетът и писател Сергей Жадан изразява своята солидарност със студентите. В столицата се провежда масово шествие до Министерския съвет и администрацията на президента. Въпреки заплахите от страна на университетските администрации, в протестите участват общо до 20 000 студенти в три града - Лвов, Киев и Ужгород - броят на участниците в протеста надхвърля хиляда, а в Лвов достига 7 хиляди. Украинските студентски протести, синхронизирани с международната инициатива „Глобална вълна за безплатно образование“, имат международен отзвук. В навечерието на протеста властите разпространяват информация за отмяната на скандалната резолюция, но в действителност се оказва, че са отменени само няколко от най-омразните й точки.
22 октомври 2010 г. „Директно действие“ подкрепя действията на полската левица пред Сейма за легализиране на работниците мигранти в Полша.
11 ноември 2010 г. Синдикатът провежда акция „Студентска офанзива”. Редица други украински градове обявиха подкрепата си и проведоха акции (общо 14). В Киев се проведе шествие под Министерството на образованието, на което бяха обявени исканията на ученици и учители за по-нататъшното развитие на образованието в Украйна.

Протест срещу комерсиализацията на образованието в Хмелницки. Активисти на Direct Action на покрива на Министерството на образованието и науката на региона Хмелницки.

2011 [ | ]

31 януари 2011 г. „Пряко действие“ съвместно с Фондацията за регионални инициативи и общественото движение „Видзич“ започват всеукраинска кампания „Срещу деградацията на образованието“. Кампанията е насочена срещу новия законопроект за висшето образование, намаляването на държавните поръчки с 42% и комерсиализацията на образованието. На този ден се проведоха митинги в Хмелницки, Донецк, Одеса, Житомир, Запорожие, Харков, Киев. Резултатът от действията беше анулирането на два законопроекта.
14 февруари 2011 г. Синдикални активисти от Street University и la REF (Revolution Fractale) провеждат акция на солидарност с групата "Война" в Париж.
28 февруари 2011 г. Втората общоукраинска акция в рамките на кампанията „Срещу деградацията на образованието“. Студенти, учители, ученици и техните родители излязоха по улиците в Донецк, Хмелницки, Симферопол. В Киев над 300 студенти излязоха на улицата. Въпреки факта, че акцията беше обявена за надпартийна, на акцията се появиха активисти от партия „Свобода“, Социалистическата асамблея и други крайнодесни организации, които скандираха и разпъваха антисемитски лозунги и плакати. Като избутаха студентите и заеха място под парламентарните комисии, крайнодесни провокатори предизвикаха сбиване. След екшъна на площад „Контрактовая“ около дузина участници в „алтернативната“ акция нападнаха няколко синдикални активисти, включително момичета. Пострадал е и случаен минувач.
15 март 2011 г. “Директно действие” съвместно с “Деца на кризата” провежда операция “Опачик” в Международния ден срещу полицейското насилие. Участниците в акцията раздаваха на минувачите брошура, в която се обясняваше как да се държат при среща с полицията.
22 март 2011 г. Синдикални активисти участват в протестите на просветните работници.
26 март 2011 г. Direct Action провежда акция като част от международната кампания „Пролетта на съпротивата“. Активисти поставиха своите искания към три големи столични университета. Освен това след акцията се проведе Първият всеукраински конгрес на профсъюза Пряко действие. На конгреса присъстваха активисти от всички региони на Украйна, както и чуждестранни гости от Русия, Германия, Унгария и Англия. Представители на „Първото поколение” говориха пред присъстващите, беше представена дейността на синдиката за две години и половина съществуване, гостите направиха доклади за ситуацията в своите градове и страни, изнесе се лекция с дискусия за технически аспекти на дейността на профсъюза и студентската борба.
29 март 2011 г. „Директно действие” провежда акция срещу поскъпването на общежитията в КНУ. Т. Шевченко. В акцията участват около 150 студенти с подкрепата на студенти от други столични университети. Акцията беше подкрепена и от студенти от парижката Сорбона.
1 май 2011 г. Direct Action участва в първомайската демонстрация на колективните действия.
9 май 2011 г. В Киев синдикални активисти разпространиха листовки на тема съвременните прояви на фашизма и противодействието му.
25 май 2011 г. Третата всеукраинска акция „Срещу деградацията на образованието“, в която участваха ученици и учители от Киев, Симферопол, Ивано-Франковск, Одеса, Житомир, Хмелницки, Донецк. Поетът и писател Сергей Жадан отново изразява своята солидарност със студентите.
22-23 септември 2011 г. За разлика от форума на министрите на образованието на Европа и постсъветското пространство, който се провежда в Киев, Direct Action провежда студентски контрафорум с участието на активисти от различни региони на Украйна, както и от Великобритания, Германия , Чехия, Беларус, Русия, Грузия, за да изразят искания за всеобщо безплатно образование, противодействие на комерсиализацията и борба с истинските причини за ксенофобията. Програмата на контрафорума включва речи, дискусии и арт проект. Майкъл Буравой, президент на Международната социологическа асоциация, говори пред активистите. Полицията обаче се опитва да попречи на събитието: първия ден бяха задържани четирима студенти (снимки на задържането са публикувани от международни медии), на втория ден Беркут държи участниците в контрафорума в кордон за около два часове преди да им позволят да маршируват.

Профсъюзни проекти[ | ]

На базата на синдиката съществува постоянен самообразователен проект „Безплатно училище” ( "Вилненско училище") . В рамките на проекта се провеждат семинари и обучения по природни и хуманитарни дисциплини и практическо придобиване на умения. Самообразователният проект работи в съответствие с либертарианската педагогика - без авторитаризма на учителите и методите на принуда.

Direct Action издава едноименен вестник. Изданието отразява дейността на синдиката, чужд опит, история на студентското движение, теория на освободителното движение, контракултурна съпротива. Вестникът се разпространява безплатно в редица столични и регионални университети.

Активен е и киноклубът „26 кадър“, където се прожектират социално критични филми и се провеждат дискусии.

На сайта на съюза работи радио „Пряка вълна“.

Бележки [ | ]

„Пряко действие“ звучи предупредително. Крайнолевият студентски съюз е изключително агресивен (недостъпна връзка)„Огледало на седмицата” № 8 (8) 26 ноември - 2 декември 1994 г. (руски)
Lutsk студенти даде Юлия Тимошенко някои Vaselinova. СНИМКА Архивирана на 6 юни 2009 г. - Волински новини 04.06.2009 (украински)
Ученици подготвиха мотузка за Тимошенко (недостъпна връзка)- Наблюдател 06/02/2009 (украински)
Студенти от Киевския университет започнаха стачка срещу керивничеството - TSN 22.10.2009 (украински)
Архивиран от оригинала на 26 юли 2011 г. - Новинар 29.10.2009 (украински)
С протест с пиротехника беше отбелязан празникът на студентите. СНИМКА - Наблюдател 17.11.2009 (руски)
Нацистите срещу синдикалната солидарност Архивирано копие от 23 декември 2010 г. на Wayback Machine - Chronicle of Samozakhist 03/12/2010 (украински)
Репресии на СБУ срещу студенти (Видео)- INTV 04/08/2010 (украински)
В Киев се проведе протестна акция срещу присъствието на СБУ в университетите - УНИАН 21.04.2010 г. (укр.)
Антикапиталистически митинг се провежда в центъра на Киев - Кореспондент 05/01/2010 (Украински)
Не полицейска държава. + СНИМКА, ВИДЕО Архивиран на 2 декември 2010 г. - Infoporn 06/11/2010 (украински)
"kym_mentam_postavyly_ul’tymatum_z_pryvodu_smert_studenta Киевските ченгета получиха ултиматум да доведат до смъртта на студент (недостъпна връзка)- Infoporn 06/01/2010 (украински)
Учениците придобиха „несъвършенства“ в gurtozhytki Архивирано копие от 5 януари 2016 г. на Wayback Machine - Liva Prava 23.06.2010 г. (украински)
„Пряко действие“ беше унищожено от парламента (недостъпна връзка)- Хроника на самоотбраната 01.09.2010 г. (украински)
Симферопол срещу 796: провинциален протест от национално значение Архивирано копие от 22 октомври 2010 г. на Wayback Machine - Commons/Spilne 10/14/2010 (руски)
Сергей Жадан подкрепи студентския протест Архивиран на 19 юни 2013 г. - Пряко действие 10/11/2010 (украински)
Киев проведе акция срещу комерсиализацията на осветлението Архивирано копие от 13 септември 2017 г. на Wayback Machine (Избор на снимки и публикация от ZMI) - Хроника на самоотбраната 12.10.2010 г. (укр.)
Рожден ден на извънпарламентарната опозиция Архивирано копие от 15 декември 2010 г. на Wayback Machine - Лива отдясно 14.10.2010 г. (руски)
Лвов: 7 хиляди души излязоха на студентски протест Архивирано копие от 13 септември 2017 г. на Wayback Machine - Хроника на самоотбраната 10/12/2010 (украински)
Доклад: Ден на действие в Украйна (12 октомври) - Международно студентско движение 14.10.2010 г. (на английски)
Украйна: Студентски марш срещу въвеждането на такси за образование - В защита на марксизма 19.10.2010 г. (на английски)
Заповедта е замислена от студентите, за да решат 796? - Фондация на регионалните инициативи 15.10.2010 (украински)
Хората от Жодна не са незаконни - Indymedia Calling 19.10.2010 (украински)
Киев: учениците напредват, Миносвити в облоз (СНИМКА и ВИДЕО) (недостъпна връзка)- Хроника на самоотбраната 11/12/2010 (украински)
В Хмелницки е създадено независимо ученическо професионално училище (недостъпна връзка)- Пряко действие 22.11.2010 г. (украински)

GBUZ Свердловска областОДКБ №1

Междурегионален синдикат на здравните работници

"ДЕЙСТВИЕ"

Имейл: [имейл защитен], тел.: 89028764766

Съдебна защита на трудовите права на здравните работници, митинги и пикети в десетки региони, преговори с регионалните министерства на здравеопазването, сензационната и успешна „италианска стачка“ на ижевските педиатри - всичко това е Междурегионалният синдикат на здравните работници „ДЕЙСТВИЕ“ .

КАК Е СЪЗДАДЕН СИНДИКАТЪТ

Създаването на МПРЗ „Акция” не е инициатива на чиновници и политици от властта, а се превръща в съзнателно решение на обикновените лекари – доктори, фелдшери, медицински сестри, студенти по медицина – да се обединят, за да защитят компетентно и решително трудовите си права и професионални интереси.

През декември 2012 г. лекарите от Москва и Ижевск проведоха учредителните конференции на профсъюза, а през август 2013 г. МПРЗ „Действие“

е регистриран като юридическо лицев Министерството на правосъдието на Руската федерация (OGRN № 1137799016035).

През януари 2014 г. синдикат „Алтернатива” се присъедини цялостно към МПРЗ „Акция”, която от години ръководи страхотна работаотносно защитата на жилищните и трудовите права в регионалната детска клинична болница № 1 в Екатеринбург. „Алтернатива” става една от първичните организации на Междурегионален синдикат „Действие”.

БРОЙ И СТРУКТУРИ

Днес, година и половина след създаването си, МПРЗ „Действие” има свои структури в 22 региона и града на страната: от Санкт Петербург до Красноярска територия, от полярния Североморск до ставрополския Невинномисск.

МПРЗ „Действие” се състои от 45 първични и териториални организации, обединяващи повече от 2000 души.

Най-голямата организация е в Невинномиск (тук почти целият медицински профсъюз FNPR се присъедини към „Действие“). Голям брой първични работници на MPRZ „Действие“ са в Санкт Петербург, особено сред работниците в линейките. Почти всяка седмица се създава нова първична организация на синдикат „Действие” в един или друг град, село или област на страната.

УПРАВЛЕНИЕ:Избрани за съпредседатели на МПРЗ „Действие” Елина Останина, педиатър в Ижевск и Игор Малахов, ръководител на голяма петербургска териториална организация. Назначен е за организационен секретар на профсъюза Андрей Коновал,организатор на успешни граждански кампании по социални теми на регионално и федерално ниво. Колективното ръководство се осъществява от Съвета на Министерството на природните ресурси и здравеопазването "Действие", който включва представители на Москва и 5 други региона. В CSTO № 1 на Екатеринбург първичният синдикат на профсъюза се ръководи от Надежда Елисеева, Началник клинична лаборатория.

МПРЗ „Действие” е член на Конфедерацията на труда на Русия (КТР), влиятелен и втори по големина профсъюз в страната. KTR е представен на самия високо ниво, участвайки в Тристранната комисия към правителството на Руската федерация. Началник КТР Борис Кравченкое член на Президиума на Съвета по правата на човека към президента на Руската федерация.

КАКВО ВЕЧЕ ПОСТИГНАХМЕ?

Един от най успешни кампании MPRZ „Действие“ остава „италианската стачка“ (т.е. работа в строго съответствие с трудовите стандарти навреме) на районните педиатри в Ижевск през пролетта на 2013 г. Резултатът от нея беше премахването на „наказателната“ система и увеличаването на заплатите на лекарите в Удмуртия с 30-50% , „ролкови“ проверки на руското Министерство на здравеопазването, които разкриха нарушения на трудовото законодателство в 47 съставни образувания на Руската федерация. В края на 2013 г. синдикатът инициира кампанията „За достойната медицина!“ в 25 региона. Уличните протести привлякоха вниманието на федералните и регионалните власти към проблемите с прилагането на указ № 597 на руския президент относно увеличаването на заплатите на здравните работници. Но митингите и стачките не са единствените методи на работа на синдикат „Действие“. Това включва съдебна защита, сключване на колективни трудови договори, законодателни инициативи, преговори с длъжностни лица и изготвяне на жалби до надзорни органи. Във всеки случай „Действие“ избира стратегията, която е оптимална за конкретно лечебно заведение и най-удобна за нейните служители. Там, където профсъюзът „Действие” създава своя „първична” и предприема активни действия, се увеличават заплатите, подобрява се ситуацията с организацията на труда и се ограничава произволът на администрацията. По този начин профсъюзът на ОДКБ № 1 „Алтернатива“, който беше включен в „Действие“, съдебно отменен, по-специално, незаконно уволнениеслужител, постигнал отмяната на намалението допълнителни празнициза вредни условиятруд.

ЗАЩО ВИ Е НУЖЕН НЕЗАВИСИМ СИНДИКАТ От Декларацията на МРПЗ „Действие” (приета на II конгрес на 8-9 февруари 2014 г.): …„Старите“ синдикални структури, останали от миналото, обикновено зависят от работодателя и чиновниците, послушно се съгласявайки наредбии решения, които влошават положението на здравните работници. В контекста на въвеждането на „ефективен договор” и „оптимизация”, прехвърлянето на контролни функции към застрахователния бизнес, отказът на държавата да регламентира ясно трудови отношенияслужителят на практика остава сам със своеволието на администрацията. Само солидарността и обединяването на лекарите в независим синдикат може да промени ситуацията.ВНОСКИ II конгрес на профсъюза даде право на избор на първичните членове – или да събират 1% от работната заплата за вноски, или сами да определят фиксирания размер на членския внос. Почти всички събрани средства остават на местно ниво. При фиксирани вноски много малки суми се прехвърлят на разположение на централния съвет на профсъюза (лекари - 20 рубли на човек, медицински сестри - 12 рубли, младши медицински персонал - 5 рубли). С нефиксирани вноски - само 10% от събраната сума.

СТРАТЕГИЧЕСКИ ПЛАНОВЕ 1. Създаване на силна централна правна служба на съюза, специализирана в областта на здравеопазването. 2. Създаване на организации на МПРЗ „Действие” във всички области и големи градове.

3. Обединяване и координиране на усилията на здравните работници в цялата страна за защита на техните трудови и професионални интереси в условията на реформа в здравеопазването.